问答详情

律师你好，请问抱养的小孩要上户口但出生证明上是亲生父母的名字可以上到养父母的户口上吗

离婚 2019-07-04 10:52 人浏览

共3位律师解答

首先，需要凭户口本和身份证，去所在地的公安机关开具《出生医学证明》遗失证明;
　　第二步，凭遗失证明，到孩子出生医院的医务处，开具第二个证明;
　　第三步，拿着这两个证明，到孩子出生医院的产科，可以补办一个“出生情况说明”
　　《出生医学证明》是依据《中华人民共和国母婴保健法》出具的，它作为“人生第一证”是证明婴儿出生状态、血亲关系，申报国籍、户籍，取得公民身份号码的法定医学证明。在办理许多证件手续中，出生证起着不可替代的作用，一旦丢失，在今后的生活中将带来不少麻烦。
所以，家长们应妥善保管子女的出生证明。

平台法律顾问团队
官方

2019-07-04 10:36

咨询我
没有出生证明，只要能具有和被继承人之间的血缘关系证明，例如户口本，按照法定继承也具有继承权。根据《中华人民共和国继承法》第十条遗产按照下列顺序继承：第一顺序：配偶、子女、父母。
第二顺序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。继承开始后，由第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承。没有第一顺序继承人继承的，由第二顺序继承人继承。本法所说的子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女。
本法所说的父母，包括生父母、养父母和有扶养关系的继父母。本法所说的兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有扶养关系的继兄弟姐妹。
因此只要有与被继承人直接有着血缘关系的证明，也可以到公证处进行公证证明。

平台特邀律师
推荐

2019-07-04 10:45

咨询我
劳动者的子女小学报名劳动合同书通常要求至少一年以上，劳动合同没有在劳动局备案是可以的，除非学校或者当地教育部门有特殊要求，劳动者可以到当地的学校或者教育部门进行详细了解，便于有针对性地准备资料。
《劳动合同法》第十条　建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
　　已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
　　用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

法律快车咨询顾问

2019-07-04 10:52

咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

平台淮安律师团
官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。