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请问，公司已经注销了，还可以为我补交社保吗？

合同纠纷 2019-08-09 19:51 人浏览

共4位律师解答

外商投资公司注销需提交下列材料：
1.清算组负责人签署的《企业注销登记申请书》（原件1份）；
2.经办人身份证（复印件1份，验原件）；
3.公司关于注销的决议或决定（原件1份，法定代表人签署，盖公章）；
4.审批机关的批准文件（原件1份）（注：可由深圳市场监督管理局通过监察局共享系统查验相关信息的，可无需提交；否则需提交纸质文件）；
5.设有分支机构的还需提交分支机构注销登记证明（复印件1份，验原件）；
6.清算报告（原件1份）（股东会、股东大会、一人有限责任公司的股东、外商投资公司董事会或者人民法院、公司批准机关备案或确认）；
7.企业法人营业执照正本和全部副本（原件）；
8.登载清算公告的报纸（原件1份，公告之日起45日方可办理注销登记）；
9.申请材料无法加盖公章的须提交公安机关公章缴销证明（复印件1份，验原件）或公章遗失登报声明（原件1份）；
10.法律、行政法规规定应当提交的其他文件。

法律快车咨询顾问

2019-08-09 19:37

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社保是社会保险的总称，其中包含医疗保险、生育保险、养老保险、工伤保险、失业保险五种。不同的保险缴纳的时间是不同的，有的保险可能存在当月办理次月生效的情况。当然作为公司的员工，您是可以要求单位缴纳社保的，具体的缴纳程序，您可以向社保部门咨询。
公司拖欠工资的，您可以与单位协商解决，协商不成的，可以向劳动监察部门举报，要求其责令对方支付，这样比仲裁更为迅速。当然您也可以直接提起劳动仲裁。只要单位拖延支付工资的，您就可以提起仲裁。

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2019-08-09 19:38

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依据《中华人民共和国社会保险法》第86条规定：用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。
如果签订了劳动合同，应该给你缴纳社保，但没有缴纳的，你有权维护你的合法权益。
你在劳动仲裁时可以提起诉权。
要找劳动仲裁机构或者人设局去算，因为各地还不是很统一，有的地市有自己的文件，是你不知道的。现在你要做的是：搜集你一年前在公司工作的证据。

平台法律顾问团队
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2019-08-09 19:51

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只要劳动合同内容合法，双方签字确认，没交社保不影响劳动合同的法律效力。
劳动合同法
第十六条　劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
第十七条　劳动合同应当具备以下条款：
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他。

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2019-08-09 19:46

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