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仲裁23号开庭，起诉公司未与我签订劳动合同，索要双倍工资赔偿，共计27483元，仲裁员提倡私下调解，如果调解我要多少钱合适？和解完是先给我钱我去撤诉还是一起去填调解单子再给我钱？起诉公司未与我签订劳动合同，索要双倍工资赔偿，如果调解我要多少钱合适？还是一起去填调解单子再给我钱？

调解 2019-07-12 19:53 人浏览

共4位律师解答

《仲裁法》第39条规定，仲裁应当开庭进行。开庭审理是仲裁审理的主要方式。所谓开庭审理是指在仲裁庭的主持下，在双方当事人和其他仲裁参与人的参加下，按照法定程序，对案件进行审理并作出裁决的方式。
　　《仲裁法》依规定仲裁的开庭审理原则的同时，又在第40条规定，仲裁不公开进行。当事人协议公开的，可以公开进行，但涉及国家秘密的除外。这一规定进一步肯定了开庭审理的仲裁方式以不公开审理为原则，以公开审理为例外。
所谓不公开审理是指仲裁庭在审理案件时不对社会公开，不允许群众旁听，也不允许新闻记者采访和报道。不公开审理的目的在于保守当事人的商业秘密，维护当事人的商业信誉。然而仲裁最大的特点在于尊重当事人的意愿，所以《仲裁法》规定将当事人协议公开审理的，可以公开审理作为不公开审理原则的补充。
即当事人协议公开审理时将允许仲裁审理对社会公开，允许群众旁听，允许新闻记者采访和报道。但涉及国家秘密的则不允许当事人协议公开，必须以不公开审理的方式进行审理。

法律快车咨询顾问

2019-07-12 19:31

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关于离婚案件的开庭问题，具体如下：首先，起诉立案后，一般需要1-7日将案件从立案庭转到业务庭，但是这个时间不是绝对的。
然后，业务庭法官在收到起诉材料后，会根据自己的开庭安排来排开庭时间。
但是一般审理期限是受到3-6个月的法律限制。
我国民事诉讼法第一百四十九条人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。
第一百六十一条人民法院适用简易程序审理案件，应当在立案之日起三个月内审结。

平台法律顾问团队
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2019-07-12 19:37

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《中华人民共和国劳动合同法》第三十条规定“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
”但是，必须有拖欠或者未足额支付劳动报酬的书面条据，才能申请支付令。

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2019-07-12 19:53

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首先，法院没有判决双方离婚，或者调解和好的案件，如果当事人执意离婚的，那么可以在六个月后再次起诉。根据《民事诉讼法》第一百二十四条第七款规定，判决不准离婚和调解和好的离婚案件，判决、调解维持收养关系的案件，没有新情况、新理由，原告在六个月内又起诉的，不予受理。
　　其次，法院判决双方离婚的依据是，双方感情已经破裂，无法在一起继续生活。这与当事人第几次起诉离婚没有任何关系。根据《婚姻法》（修正案）第32条第2款规定：“人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如感情确已破裂，调解无效，应准予离婚。
”这一规定说明，男女一方提出离婚后，是否准予离婚，不取决于另一方是否同意离婚，而是法院依据夫妻双方的感情是否确已破裂和调解有无效来决定。

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2019-07-12 19:51

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