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厂里招童工犯法吗?15岁走了还要扣工资还被打了

刑事辩护 2019-09-25 11:56 人浏览
共1位律师解答

  • 1、童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。
    2、16-18周岁属于未成年工。用人单位可以使用,只是某些工作不能要求他们作业。
    3、国家机关、社会团体 、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户(以下统称用人单位)均不得招用不满16周岁的未成年人(招用不满16周岁的未成年人,以下统称使用童工)。
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