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你好,我公司因拆迁,公司销户了,公司是否应该给员工补贴

拆迁补偿 2019-10-21 14:06 人浏览
共1位律师解答
  • 按《劳动合同法》规定,因用人单位拆迁而终止劳动合同,用人单位应按劳动者每满一年工作支付一个月工资(超过半年不满一年的,按一年计算;不满半年的,支付半个月工资)的标准,发给劳动者经济补偿金,最高补偿为12个月工资。在你没有找到新的工作之前,可以到劳动保险机构领取失业补偿金。
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