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我找工作然后遇到一家it公司,开始的时候说的是让我学习,学费是在你工作后扣,但是当我去的时候他们就给我办了一个分期贷款,我也把合同签了,合同上说的终止合同需要支付百分之三的违约金,但是合同上没有提多上钱,但是我的分期是19800我去终止合同一定需要付违约金吗我找工作然后遇到一家it公司,合同上说的终止合同需要支付百分之三的违约金,但是我的分期是19800我去终止合同一定需要付违约金吗

合同纠纷 2019-10-12 17:12 人浏览
共1位律师解答
  • 劳动者要先和用人单位商量,如果商量不能解决,则能够通过以下法律途径来解决:
    (1)向当地劳动保障监察组织投诉投诉;
    (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起2年内向劳动争议仲裁委员会提议书面申请;
    (3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纷争案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,能够向法院提诉讼讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决奏效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行;三是隶属劳动欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
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