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我在厂工作十年，身体一直很好，就在第九年五月份，身体有不适，到医院做了全身检查，就肺部感染，医生问抽烟吗，我不抽烟，我的岗位比抽烟还严重，就住了一个礼拜的院，出院后我继续工作，到了十一月份，厂里效益不好，把人分流别的地方，由于家庭状况，我选择离职，离职没有体检，我在家里呆了五个月，厂里又招工，复工，又报名，又做了体检，结果肺部有结节，厂里又叫离职，这合适吗？到医院做了全身检查，医生问抽烟吗，由于家庭状况，我选择离职，离职没有体检，厂里又叫离职，这合适吗？

损害赔偿 2019-10-09 02:05 人浏览
共1位律师解答
  • 如果单位不支付工资，可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查，并责令纠正。如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
    通过以下六点来维权：
    如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。
    如在公司工作满一年的，公司还要支付失业保险金的。
    如果公司克扣工资，还应足额支付工资以及加付赔偿金的。
    如果公司有加班行为，还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。
    如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。
    如公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经济补偿的两倍。
    如果是劳动者提出辞职，可要求单位支付经济补偿金。
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    2019-10-09 02:05

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