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我驾车撞了人，人早已住院，而且在上下班了，交警队早已出了责任认定书，另一方就是说不想要解决，我该怎么做？

交通事故 2019-12-01 17:20 人浏览

共4位律师解答

接到报警后，立即出现场，扣押事故双方的驾驶证、行驶证。然后勘查现场、拍照、测量、画出事故现场图，对于一般的的事故，现场就能划分责任的，直接划分责任出具简易程序的事故责任认定书，对于事故比较严重的或者现场不能划分责任的，要扣押事故双方的车辆，然后对车辆进行技术鉴定，像车速、刹车系统、碰撞痕迹等等，然后根据鉴定结果和事故现场的具体情况作出事故责任划分，并下达正式事故责任认定书，下达认定书的3个工作日后，就可以放车了，返还证件，对事故双方进行一次调节，如果能达成协议的，直接签订协议互相赔偿就完事了，不能达成一致意见的，调节结束，交接给你的工作也结束了，事故双方就赔偿的问题只能起诉到法院，由法院判决如何赔偿。

法律快车咨询顾问

2019-12-01 17:00

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认定交通事故责任，必须依法确认事故中各方当事人的法定义务;依法确认各方当事人法定义务的优先原则;确认各方当事人的行为在交通事故中的作用和过错的严重程度;根据各方当事人的行为在交通事故中的作用和过错的严重程度确认不同的交通事故责任。交通事故认定应掌握行为责任原则、因果关系原则、路权原则和安全原则。
在进行交通事故的责任认定后，再进行相关的赔偿。

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2019-12-01 17:01

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劳动者发生工伤后，具体流程如下：第一，前往医疗机构治疗。工伤职工按规定可以享受工伤医疗待遇，但应当前往签订服务协议的医疗机构就医，医疗费用由用人单位先垫付，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救，待病情稳定后转入签订服务协议的医疗机构治疗。
第二，申请认定工伤。认定申请既可由用人单位提出，也可由工伤职工或者其直系亲属、工会组织提出。劳动保障行政部门应当自受理申请之日60日内做出工伤认定决定，并书面通知申请人和用人单位。
劳动者无法提供存在劳动关系的书面证据，导致无法做出工伤认定的，应中止工伤认定程序，由劳动者向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，确认与该用人单位之间存在劳动关系。经过法律程序确认劳动关系后，再恢复工伤认定程序。
第三，申请鉴定劳动能力。工伤认定完毕后，经治疗存在残疾、影响劳动能力的，工伤职工还应当进行劳动能力鉴定。
第四，审核发放工伤待遇。《工伤保险条例》规定，工伤职工应享有工伤医疗待遇、停工留薪待遇，造成残疾的，应享有一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、生活护理费、残疾辅助器具费等。
根据伤残程度不同，工伤职工享有的标准和获得的补偿数额不同。造成死亡的，应享有一次性工亡补助金、丧葬补助金和供养亲属抚恤金。鉴定费、交通费、营养费，根据具体实际情况由用人单位承担。

交通事故律师团队
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2019-12-01 17:20

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交通事故责任认定时间：根据《道路交通安全法》第三十七条：需要进行检验、鉴定的，公安机关交通管理部门应当自事故现场调查结束之日起三日内委托具备资格的鉴定机构进行检验、鉴定。尸体检验应当在死亡之日起三日内委托。
　　对现场调查结束之日起三日后需要检验、鉴定的，应当报经上一级公安机关交通管理部门批准。
第三十八：公安机关交通管理部门应当与检验、鉴定机构约定检验、鉴定完成的期限，约定的期限不得超过二十日。
超过二十日的，应当报经上一级公安机关交通管理部门批准，但最长不得超过六十日。

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2019-12-01 17:18

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