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自己2019年5月20号住院治疗，他人三个人打我。医院门诊确诊是蛛网膜下腔流血，跟鼓膜破了一个三角孔，如今伤情鉴定能组成轻微伤不？现阶段头顶部没事儿了，鼓膜表层沒有愈合。

劳动纠纷 2019-12-17 19:46 人浏览

共3位律师解答

轻伤构成刑事案件。因为故意伤害罪中只需要轻伤。
　　根据《中华人民共和国刑法》第384条之规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
　　1．对故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

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2019-12-17 19:23

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经法医鉴定为轻伤的，对方已经构成刑事犯罪，在民事赔偿方面，如果双方协商不成的，受害者可以选择刑事附带民事诉讼或另外提起民事诉讼要求赔偿。
赔偿的主要项目有：医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费等。
《刑事诉讼法》
第九十九条被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失的，在刑事诉讼过程中，有权提起附带民事诉讼。被害人死亡或者丧失行为能力的，被害人的法定代理人、近亲属有权提起附带民事诉讼。
《民事诉讼法》
　第三条人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼，适用本法的规定。

法律快车咨询顾问

2019-12-17 19:29

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没有签订劳动合同，只要能证明劳动关系，就可以申请工伤认定和伤残鉴定的。证明劳动关系的主要证据有：
(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；
(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；
(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；
(四)考勤记录；
(五)其他劳动者的证言等。
2、申请工伤认定和伤残鉴定的方法如下；
《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（一）工伤认定申请表；
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。
申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

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2019-12-17 19:46

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