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你好！我2017年从工作单位退休了，自己创业了。社会保险中断了两年，现在想继续下去。可以吗？你怎么操作？

保险纠纷 2020-01-16 15:18 人浏览

共3位律师解答

第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
(二)未及时足额支付劳动报酬的；
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

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2020-01-16 14:57

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《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
　　第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
　　
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
　　
(二)未及时足额支付劳动报酬的；
　　
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
　　
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
　　
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
　　
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

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2020-01-16 15:01

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一、离职以后，单位会去社保局进行办理相关停交手续。个人可以直接去社保局进行个人社保缴纳，也可转移至新单位或者人力资源公司等继续缴存。
二、到社保机构个人缴费窗口领取并填写《某某市社会保险个人缴费申报表》和《委托银行代收社会保险费合同书》，具体有以下几点：
1、个人社保参加险种：基本养老保险、基本医疗保险
2、缴费比例：
基本养老保险+地方补充养老19%，
基本医疗保险+地方补充医疗
8.5%。

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2020-01-16 15:18

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