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我的社会保险已经支付了三年，其中一些已经从他们的工资中扣除，而其他的已经由公司支付。现在我想取出里面的个人支付的钱。

保险纠纷 2020-01-17 11:01 人浏览

共4位律师解答

社保正常情况下是不能退款的，社保只能转移和交满15年后享受养老金或者停交，不能退款或提取。累计缴费年限最少15年，缴费时间越长退休后享受的养老金越多。
只有一种情况下是可以退款的：单位或个人缴纳社保的时候，偶尔会因为疏忽多交了几个月的社保，才可以申请退回的。

平台法律顾问团队
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2020-01-17 10:42

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社会保险是指国家通过法律强制实施，为工薪劳动者在年老、疾病、生育、失业以及遭受职业伤害的情况下，提供必要的物质帮助的制度。它是社会保障制度的核心内容。从社会保险的项目内容看，它是以经济保障为前提的。
一切国家的社会保险制度，不论其是否完善，都具有强制性、社会性和福利性等特点。按照我国劳动法的规定，社会保险项目分为养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险。
目前非特殊情况是无法取出来的。

法律快车咨询顾问

2020-01-17 10:49

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用人单位拖欠工资，并且未与劳动者签订劳动合同。劳动者可以申请仲裁要求支付要求支付未签订劳动合同双倍工资和拖欠的工资，并且可以要求补缴社保。劳动争议，有证明劳动关系的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等；当然，没有证据也是可以申请劳动仲裁的，只是有败诉的风险；从离职开始算，劳动仲裁时效为一年。

平台特邀律师
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2020-01-17 10:57

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1、个人交社保和公司交社保的区别一：定义
职工社保一般包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险这几种。职工基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保险的缴费义务由用人单位与职工共同承担，工伤保险、生育保险的缴费义务全部由用人单位承担。
2、个人交社保和公司交社保的区别二：缴费公司交社保的职工社保缴费比例：
养老保险：用人单位缴纳基本养老保险费的比例，一般不超过企业工资总额的20%，职工个人按照本人缴费工资的8%缴费。
医疗保险：用人单位缴费比例控制在职工工资总额的6%左右，职工缴费比例一般为本人工资收入的2%。
失业保险：2015年3月1日起，失业保险费率暂由现行条例规定的3%降至2%，单位和个人缴费的具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府确定。
生育保险：从2015年10月1日起，生育保险费率从不超过1%降到不超过
0.5%。
3、个人交社保和公司交社保的区别三：待遇
城乡居民社保是当地人在户口及档案所在人才自己缴纳的社保，城镇职工社保是当地人或外地人通过单位缴纳的社保。
当地人可选择自己缴纳城乡居民社保或通过单位缴纳城镇职工社保，但外地人只能通过单位缴纳城镇职工社保。

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2020-01-17 11:01

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