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律师先生，你好。我想和你商量一下，表哥被三轮车撞了，司机逃跑了，我们报警了，但我们不知道要做什么。

交通事故 2020-01-23 11:19 人浏览

共3位律师解答

交通事故可作以下处理：
一、如没有报警应尽快报警，由交警部门勘查现场后，出具事故责任认定书划分责任承担，先协商，与对方达成一致可以最快拿到赔偿款。
二、如果协商不成根据事故认定书以肇事方和交强险保险公司为共同被告依法向事故发生地法院起诉，先由保险公司在交强险赔偿限额范围内给予赔偿，不足的部分由双方当事人根据事故责任认定书划分责任比例承担赔偿责任。
三、具体的赔偿的项目包括：医疗费，误工费，护理费，残疾赔偿金，住院伙食补助费，后续治疗费，营养费，交通费，财产损失赔偿费等，这些赔偿项目要根据你的户籍状况，年龄，工资收入以及伤残等级、事故责任划分等信息明确后计算才能得出。
四、建议交通事故发生后应积极保存各类书面资料与票据，如医疗票据、护理人员及复诊转院的交通票据等，如果涉诉所有这些将来都会成为有效证据，来支持您的诉请。打官司打的是证据，只有有充足的证据才能让法院支持您的赔偿请求。

法律快车咨询顾问

2020-01-23 10:59

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1、借用的机动车发生交通事故，并且责任属于机动车一方的，首先由保险公司在第三者强制责任保险限额范围内予以赔偿。不足部分，由机动车使用人承担赔偿责任。如果车辆所有人有过错（比如明知肇事者没有驾驶证还出借车辆或者明知车子又问题而不修理），应当承担相应的责任。
2、交警通知你们去处理，主要是主持双方调解。你们先去与对方协商。协商不成，可以向法院提起诉讼。
3、至于你所说的车辆保险的问题，第三者强制责任保险是必须购买的，否则车辆不让上路；车子是不是肇事者的，由交警一查询就知道。

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2020-01-23 11:04

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按《工伤保险条例》第十四条
（六）款规定，员工下班途中被车撞伤，如果是在合理的时间、合理的路线，且在事故中被交通警察部门认定不负主要责任或全部责任的，应当认定为工伤。
　　员工在下班路上被车撞伤，无论是否认定为工伤，员工都有权按照人身伤害侵权按最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（法释
（2003）20号）规定向轿车方主张赔偿。
　　根据最高人民法院《关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复》（[2006]行他字第12号）和《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》（法释〔2014〕9号）第八条规定，员工被认定为工伤的，在获得赔偿后，享有工伤保险条例规定的除医疗费用之外的其它工伤保险待遇。

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2020-01-23 11:19

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