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刑事辩护律师您好，我觉得资询一下，我还在一个火锅加盟店上下班，近期闭店了，老总欠人们四个月的薪水，闭店的情况下不让我们清算薪水，都不给打借条，光说给呢，没个限期，人们问劳动局了，别人说不打借条她们无论，加上借条立即找人民法院就可以了，我觉得问一问人们应该怎么办？必须找哪家单位？？？刑事辩护律师您好，我觉得资询一下，我还在一个火锅加盟店上下班，近期闭店了，老总欠人们四个月的薪水，闭店的情况下不让我们清算薪水，都不给打借条，光说给呢，没个限期，人们问劳动局了，别人说不打借条她们无

刑事辩护 2020-04-29 18:45 人浏览

共3位律师解答

1，婚姻期间取得的工资属于夫妻共同财产，法律并未规定离婚时必须分给对方一半；
2，夫妻共同财产在离婚时双方可以协商分割，协商不成可以通过法院进行分割；
3，《婚姻法》相关规定：
　　第十七条夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有：
　　
（一）工资、奖金；
　　
（二）生产、经营的收益；
　　
（三）知识产权的收益；
　　第三十九条离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成时，由人民法院根据财产的具体情况，照顾子女和女方权益的原则判决。

法律快车咨询顾问

2020-04-29 18:17

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根据劳动合同法，第八十五条
用人单位有下列情形之一的，
由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿
劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分
逾期不支付的，责令
用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动
者加付赔偿金：
(一)
未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬的
(二)
低于当地最低工资标准支付劳动者工资的
(三)
安排加班不支付加班费的
(四)
解除或者终止劳动合同，
未依照本法规定向劳动者支付经济补偿

平台特邀律师
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2020-04-29 18:20

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1、用人单位向劳动者出具了工资欠条，如果该欠条不涉及其他劳动争议，就应当视为债权债务关系，劳动者可直接向法院起诉；
2、涉及工资欠条的纠纷也不应当全部视为债权债务纠纷处理，如果涉及其他劳动争议的，应当告知劳动者先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的再向法院起诉。

刑事案件律师团队
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2020-04-29 18:45

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