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营口律师问答
公司单方面辞退孕妇员工怎么赔偿
  公司单方面辞退孕妇员工的赔偿是支付双倍赔偿金,经济补偿按劳动者的年限每满一年支付一个月工资。公司单方面辞退孕妇员工赔偿一般是在女职工离职时一次性支付。
#妇女劳动权益
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单位和个人缴社保退休有区别吗
  单位和个人缴社保退休有区别,单位和个人缴社保退休的区别是在办理手续、退休年龄、享受的福利待等方面。单位和个人缴社保办理退休需要的材料有本人档案、本人身份证、户口簿等。
#其他文书
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怀孕女职工被公司劝退怎么办
  怀孕女职工被公司劝退的处理办法是与用人单位协商、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,仲裁后不满意的向人民法院提起诉讼。怀孕女职工被公司劝退申请仲裁的流程是准备仲裁材料、提交仲裁申请等。
#女性生育权
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怀孕女职工被非法辞退如何办手续
  怀孕女职工被非法辞退,劳动者可以要求用人单位继续履行劳动合同,也可以按规定办理离职手续并要求支付违法辞退的赔偿金。怀孕女职工被非法辞退维权的途径有申请调解、申请仲裁等。
#女性生育权
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口头协议不承认法院要怎么认定
  口头协议不承认法院认定的方法是根据双方是否都认可进行分析,如果一方否认该口头协议,并且另一方的举证材料不能形成完整的证据链条时,则法院不会认定是否存在当事人主张的关系。
#民事诉讼证据
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营口找律所咨询多少钱费用
法律分析:需要收费,仲裁委员会需要聘请仲裁员、且均为专业人士,仲裁费用按照双方争议金额的大小按递减比例收取仲裁费,收费标准按照国务院办公厅《仲裁委员会仲裁收费办法》的规定,经物价行政管理部门批准确定的收费标准计算。 根据国家规定,现行案件受理费标准为: 1、争议金额在10万元以下的按争议金额收取5‰,最低不少于500元。 2、争议金额在10万元至50万元的,收取500加收超过10万元部分的4‰ 3、争议金额在50万元以上的,收取2100元加收超过50万元部分的3‰,但最高不得超过1万元。 4、争议金额一般以申诉人请求的数额为准,其请求的数额与实际数额有出入,应以实际数额为准。法律依据:《仲裁委员会仲裁收费办法》 第四条 申请人应当自收到仲裁委员会受理通知书之日起15日内,按照仲裁案件受理费表的规定预交案件受理费。被申请人在提出反请求的同时,应当按照仲裁案件受理费表的规定预交案件受理费。 仲裁案件受理费的具体标准由仲裁委员会在仲裁案件受理费表规定的幅度内确定,并报仲裁委员会所在地的省、自治区、直辖市人民政府物价管理部门核准。
实在是不知道怎么办了才求助于你,离异很多年了,有退休金,他女儿有精神病,我父母身体不好,摆脱您了
您好,这种情况建议您尊重您父亲的选择。
营口处理交通违章在哪里
可以询问交警部门
保险纠纷 由于单位不给盖章 现在处于简易程序调解阶段 请问这个调解需要多长时间
您好,这种情况一般是三个月内。
一个个体诊所发布图文广告,治疗一次收费5000左右,请问国家医疗卫生管理局有没有收费标准?
您好,您可以向卫生局投诉。
营口律师咨询价格是多少
律师的收费标准各地不太一样,提供法律咨询一般收费200-2000元不等,打官司的话费用要根据案件的性质、涉案标的等情况双方协商确定。也是根据案件性质、涉案标的来确定。
你好在吗我还可以咨询一下吗
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
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欧洲携带巨额美元没申报到中国违法吗
您好,这种情况需要申报。