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无故辞退
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永泰县律师问答
辞退除名开除的补偿有什么不同
被公司开除或辞退，劳动者是否有权获得补偿？补偿标准如何计算？本文详细解读了《劳动合同法》中关于开除与辞退补偿的规定，包括补偿的时间标准和高收入者的补偿上限，帮助劳动者了解自身权益。
#辞退争议
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辞退赔偿的是基本工资吗
辞退员工的补偿标准并非仅基于基本工资，而是根据员工在解除劳动合同前12个月的平均工资来计算，包括基本工资和绩效工资。具体补偿金额根据员工在公司的工作年限来确定。
#辞退
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公司没签合同要辞退怎么处理
当公司未签合同却意图辞退你，如何维护权益？本文为你提供应对策略，包括调解、仲裁和诉讼等途径。同时，揭示不签合同的法律风险，提醒用人单位遵守法律规定，避免法律纠纷。
#辞退
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用人单位想要辞退员工需要提前多久
员工被辞退时，通知时限和工资发放时限因解雇原因而异。员工过失性解雇可立即解除，无需提前通知；无过失性解雇则需提前30天通知或支付一个月工资。工资应在离职时支付。
#辞退
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公司未缴纳社保的怎么补偿
员工发现公司未缴纳社保怎么办？本文详解补偿方式、举报途径和投诉渠道。依法解除劳动合同、要求经济补偿、向社保局反映情况，你的权益我们来守护。
#经济补偿金
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未成年在酒店上班被辞退
被辞退的，可以要求支付工资
公司领导只是口头提前两天通知辞退还不给书面通知该如何维权？
你需要证据证明对方有辞退你
在单在单位工作了四年，还有三年合同没有到期，单位辞退应该怎，单位辞退应该怎么补偿？
你好，你这边具体是怎么辞退的
辞退赔偿工资是按照实发还是应发
你可以简单描述一下目前所遇到的情况。
如果打字不便可以留下电话 这边立即回电！
公司以合同法第三十九条过失性辞退员工，能拿到经济补偿金吗
可以要求给予经济补偿金
已经干了一个月22天并且没有签劳动合同，期间12月底提前一个月与老板说了1月底离职，这算辞退吗
既然已经申请离职的，那就是公司审批准了
9月份入职 试用期3个月 限制未转正 无辜辞退
你好，具体去看看我电话和你沟通
试用期以考核目标不达标为目的给我辞退
公司裁员是违反劳动合同法的，根据相关法律规定，应给予工作年限每满一年支付一个月工资的双倍标准进行补偿。
我们学校是一所技师学院，最近搁食堂做了两天的勤工俭学，我勤工俭学那个摊位刷卡，把我辞退了
您好，我们可以提供专业的咨询服务，请陈述事情详细情况。
签绿化承包协义被辞退有补偿吗
承包协议不存在辞退事项
我工作了4个月，无缘无故辞退，没提前说，又没按时发放工资?
我工作了4个月，无缘无故辞退，没提前说，又没按时发放工资
部门倒闭。被公司降职降薪合理吗
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职业学校的实习生被辞退了该怎么办？
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私信你骂领导，后来被公司开除需要赔偿吗?
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我是一名村干部，无缘无故被停职
我是一名村干部，无缘无故被停职，请问如何上诉
公司在辞退员工时，应如何给予合理补偿
公司在辞退员工时，应如何给予合理补偿
现在领导说给我一个月的时间找工作，想辞退我。如何维护自己的权益？
我在公司工作了一年零一个月，没有被调任或培训。现在领导说给我一个月的时间找工作，想辞退我。如何维护自己的权益？