劳动协议与劳动合同的区别是什么

劳动工伤 2019-03-08 9347 222

解答内容

二者实际上并没有本质区别。劳务合同与劳动合同存在区别。例如，二者存在着法律性质的不同，劳动合同是确立劳动关系的依据，属于劳动法的范畴。而劳务合同是建立民事、经济法律关系的依据，属于民法经济法范畴。法律依据：

　　大家好，我是法律快车特邀嘉宾律师梅琳，

　　我认为二者实际上并没有本质区别。劳务合同与劳动合同存在区别。

　　首先，二者存在着法律性质的不同，劳动合同是确立劳动关系的依据，属于劳动法的范畴。而劳务合同是建立民事、经济法律关系的依据，属于民法经济法范畴。

　　其次，对合同主体要求不同，劳动合同的主体一方是劳动者，另一方是用人单位。而劳务合同的主体，也可以是公民、法人或者是公民与法人。

　　最后，合同主体的地位不同，劳动合同签订后，劳动者就成为了用人单位的一员，二者的关系具有从属性。劳务合同主体之间并不存在从属关系，双方始终是相互独立的平等主体，以自己的名义分别履行合同规定的义务。

　　以上是我的解答，希望能够帮助大家。谢谢！

梅琳律师

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