政和县劳动纠纷律师

个体户个人所得税怎么申报

　　个体户如何申报个人所得税？本文详细介绍了申报流程、所需资料及遵守的税收法律规定。从准备申报资料到通过APP在线申报，再到税务部门审核，为您提供了全面指导。

#个人所得税

人看过

个人做生意用交税吗

　　个人做生意也要交税吗？答案是需要。无论规模大小，个体户和企业都需要按税收法规纳税。本文详细解读了个体户应如何交税的内容，帮助您了解并遵守税收规定。

#个人所得税

人看过

补偿金的个税如何申报

　　补偿金个税可以直接到主管税务机关申报或采取邮寄的形式申报。个人因与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入，包括经济补偿金等，在一定数额内免征个税，超过部分需按规定计算征收。

#个人所得税筹划

人看过

未分配利润要交个税吗

　　当企业以未分配利润向个人股东转增资本时，股东需缴纳个税。中小高新技术企业和个人股东可享分期缴税政策。股权转让时，税款有优先权。本文将详细解读这些税务规定，确保您合规操作。

#个人所得税

人看过

个人所得税由哪个部门代收

　　你是否清楚个人所得税的代收部门及缴纳途径？本文详细解读了个人所得税的缴纳规定，包括代收部门、纳税申报地点及纳税申报义务等。了解这些知识，让你轻松履行纳税义务，避免不必要的麻烦。

#个人所得税

人看过

在张家巷市做暑假工老板不让离职该怎么处理

【 法律分析 】 相关法律规定书面上离职，在离职前一个月提出，就可以在一个月后就可以离职，如果是签订了劳动合同，就按照几个月期限为内提交劳动合同，辞职书到期就可以结工资找人，如果老板不让离职或者是不发工资，可以找当地的劳动仲裁委员会或者是找当地的民警帮忙。劳动仲裁一般都是按劳动合同条款和劳动法给予裁决的，所以员工签订劳动合同也很重要，按劳动合同到期离职应该是没有问题的，如果合同不到期提出离职员工肯定会吃亏了。 员工离职前一定要先根据公司离职流程提出书面辞职申请，尽量不要直接跟老板口头辞职，这样可以给老板留出缓冲时间和心理准备。 【法律依据： 】 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

南平仲裁委员会是政府机构么?

仲裁机构是依法设立的从事仲裁活动的民间组织，是独立于政府部门而存在的一种机构。仲裁委员会独立于行政机关，与行政机关没有隶属关系，仲裁委员会之间也没有隶属关系。仲裁由仲裁组织依法独立进行仲裁，不受任何行政机关、社会团体和个人的干涉。 法律依据：《中华人民共和国仲裁法》第十条 仲裁委员会可以在直辖市和省、自治区人民政府所在地的市设立，也可以根据需要在其他设区的市设立，不按行政区划层层设立。仲裁委员会由前款规定的市的人民政府组织有关部门和商会统一组建。 设立仲裁委员会，应当经省、自治区、直辖市的司法行政部门登记。

企业的车辆是否可以异地转让？

你好，要看合同约定而定，如允许转租的可以

劳动仲裁需要什么？知道不给怎么办？

仲裁申请书应当载明下列事项：劳动者的和用人单位基本信息；仲裁请求和所根据的事实、理由；证据和证据来源、证人姓名和住所。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。 《劳动争议调解仲裁法》第二十八条法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第二十八条 《劳动争议调解仲裁法》第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项： （一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务； （二）仲裁请求和所根据的事实、理由； （三）证据和证据来源、证人姓名和住所。 书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。

当用人单位以劳动者严重违反用人单位规章制度为由解除劳动者时，劳动者应当如何维护其合法权益？

劳动者严重违反用人单位规章制度的，用人单位可以解除劳动合同，不违反法律规定，无需支付经济补偿。这里有一个很重要的前提是，用人单位的规章制度必须合法有效。表现在：（1）规章制度的内容必须符合法律、法规的规定；（2）规章制度必须通过民主程序制定，并且已经向劳动者公示。法律依据：《关于实施劳动保障监察条例若干规定》第十六条?下列因用人单位违反劳动保障法律行为对劳动者造成损害，劳动者与用人单位就赔偿发生争议的，依照国家有关劳动争议处理的规定处理：(一)因用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定，对劳动者造成损害的;(二)因用人单位违反对女职工和未成年工的保护规定，对女职工和未成年工造成损害的;(三)因用人单位原因订立无效合同，对劳动者造成损害的;(四)因用人单位违法解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同，对劳动者造成损害的;(五)法律、法规和规章规定的其他因用人单位违反劳动保障法律的行为，对劳动者造成损害的。

探亲假的时间要求是转正后工作满一年，还是在使用期内工作满一年

劳动法探亲假为20~45天不等，并酌情给予路程假。探亲假期是职工与配偶、父、母团聚的时间，并根据实际需要给予路程假，具体休假方式根据公司的规章制度而定。年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。法律依据：《职工带薪年休假条例》第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。探亲假则主要针对在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工。 《关于职工探亲待遇的规定》第三条 职工探亲假期： （一）职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天； （二）未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天，如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次，可以两年给假一次，假期为45天； （三）已婚职工探望父母的，每4年给假一次，假期为20天。

工伤保险由用人单位承担还是用工单位承担

工伤保险的适用范围：中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户应当依照法律规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。法律依据：根据《工伤保险条例》第二条规定，中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。

劳动合同书只盖章没签字生效吗

法律分析：劳动合同没有盖章只有签字有效。用人单位盖章并不是劳动合同生效的必备要件。在没有特别约定的情况下，劳动合同双方当事人签字即可表示劳动合同生效。仅凭没有盖公章，就认定劳动合同没有生效，在法律上是站不住脚的。为防止隐患，劳动者在签订劳动合同时，最好要求用人单位既签字又加盖公章。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

劳动法欠薪多长时间可以仲裁

劳动争议仲裁的时间限制，一般是一年；如果劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，则劳动者申请仲裁不受该时效的限制；但是劳动关系终止的，劳动者则应当自劳动关系终止之日起一年内提出仲裁的申请。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。 因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

入职须知算是劳动合同吗

劳动合同的性质是劳动合同具有法律意义的性质。是劳动者与用人单位依法确立劳动关系的协议，是实现劳动权利和招用人员的法律形式。 但它还具有社会性质。因为它还是用人单位招用和组织使用劳动力的手段，其社会经济地位在不同性质的国家是有差别的。 法律依据：《劳动合同法》第三条，订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

老板辱骂我，能不能马上辞职？

老板辱骂我，我是老员工，辱骂员工能不能马上辞职？

职业学院如何投诉？173XXXX7626

职业学院如何投诉？173XXXX7626

医疗保险卡里有余额，但刷卡时显示余额不足是怎么回事？

医疗保险卡里有余额，但刷卡时显示余额不足是怎么回事？

职业高中生必须参加学校安排的实习吗？

职业高中生必须参加学校安排的实习吗？

我不想去，公司以不遵守公司的安排为由解雇了我，可以要求赔偿吗？

公司派我去别的地方，没有住宿，我不想去，公司以不遵守公司的安排为由解雇了我，可以要求赔偿吗？

如果我被单位无缘无故解雇了，我该怎么办？

如果我被单位无缘无故解雇了，我该怎么办？

劳动仲裁电话投诉热线是什么？

劳动仲裁电话投诉热线是什么？

我爸在煤矿上班，10月就到60周岁了，体检有轻微的尘肺

你好，我想咨询一下，我爸在煤矿上班，10月就到60周岁了，体检有轻微的尘肺，但是厂里还要他上班，但是到了60周岁工伤险就不能买了

去年12月份漏缴了一个月就业养老保险可以叫公司补缴吗?

去年12月份漏缴了一个月就业养老保险可以叫公司补缴吗

花都区劳动局的电话号码是多少？

您好，花都区劳动局的电话号码是多少？