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三方协议跟工作室签可以吗

法律快车官方整理
2021-10-13 10:48
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  现在刚刚大学毕业的学生都会进入一年左右的实习期,这个是为了让自己更好的了解适不适合这份工作。如果员工觉得可以,同时单位也觉得可以,那么就可以签署正式的劳动合同。有些时候需要员工和用人单位签署第三方协议。下面我们请法律快车小编给我们介绍下三方协议跟工作室签可以吗

  一、三方协议跟工作室签可以吗

  当事人依法享有自愿订立合同的权利,任何单位和个人不得非法干预。

  因此,任何合同是否订立,都处于当事人自主意志的控制范围之内,想签可以签,不签可以不签。不受任何人或任何组织干涉。

  二、如何理解三方协议

  三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到(凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》)、用人单位正式接收后自行终止。三方协议一旦签署,就意味着大学生第一份工作就基本确定。因此,应届毕业生要特别注意签约事项。大学生签三方协议前,须认真查看用人单位的隶属,国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工,协议书上要签署他们的意见方能有效。应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。

  三、签订三方协议时需要注意什么

  1、就业协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。

  2、填写用人单位名称时,务必注意,是否与单位的有效印鉴上的名称一致,如不一致,协议无效。学生填写自己的专业名称时,要与学校教务处的专业名称一致,不能简写。

  3、试用期与见习期的时间。外企、合资企业、私企一般采用试用期,根据合同期的长度,可以由1-3个月不等,通常试用期为3个月,不得超过6个月。国家机关、高校、研究所一般采用见习期,通常为一年。试用期和见习期只取其中之一,将另一项划去。

  4、违约金。由学生和用人单位双方协定。不少单位为了“留住”学生,指定高额违约金,以此约束学生。学生可在协商中力争将违约金降到最低,通常违约金不得超过5000元。

  5、现行的毕业生就业协议属于“格式合同”,但“备注”部分允许三方另行约定各自的权利义务。毕业生可将签约前达成的休假、住房、保险等福利待遇在备注栏中说明,如发生纠纷,可以及时向法庭举证,维护自己的合法利。

  6、学生在签订“协议”时,必须严格按照规定的步骤,等用人单位填写完毕、盖章后再到学校就业指导中心鉴证盖章。

  以上就是法律快车小编针对三方协议跟工作室签可以吗的详细介绍。一般的情况下,在我们实习的期间,用人单位都会和我们的学校签署合同,如果想要和本人签署合同也是可以的,任何人没有阻碍的权利。如果还有法律方面的问题,也可以咨询法律快车的在线律师。

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