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遗失劳动合同住房公积金能追回吗

法律快车官方整理

2022-01-15 18:43

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导读：我们经常说的“五险一金”当中的一金，就是公积金。员工在离职的时候可以将公积金提取出来。那么，遗失劳动合同住房公积金能追回吗？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，法律快车小编整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。

　　我们经常说的“五险一金”当中的一金，就是公积金。员工在离职的时候可以将公积金提取出来。那么，遗失劳动合同住房公积金能追回吗？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，法律快车小编整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。

　　一、遗失劳动合同住房公积金能追回吗

　　职工与单位终止劳动关系，且本人及配偶无尚未偿清住房公积金贷款的，可持下列要件到缴存的管理部申请提取住房公积金。

　　提取要件：

　　（一）身份证（职工本人和代办人的身份证原件，代办人资格证明文件原件）；

　　（二）加盖单位预留印鉴的《住房公积金提取申请审批书》；

　　（三）与单位终止劳动关系证明原件；

　　（四）已发放住房公积金联名卡的职工，应出具住房公积金联名卡。

　　提取额度：提取金额为职工住房公积金账户内的本息余额，同时注销该职工的住房公积金账户。

遗失劳动合同

　　二、住房公积金怎么取出

　　（一）确认是否符合公积金领取条件。到所在地的住房公积金管理中心领取《住房公积金提取申请表》，同时会告知需要准备的材料。

　　（二）或者到所在地的住房公积金管理中心官网上下载表格。要找到单位财务部门为《住房公积金提取申请表》盖章，准备好所需要的材料。

　　（三）到所在地的住房公积金管理中心提出申请，提交资料。

　　（四）申请资料审批通过：一般1到3个工作日内将金额打到提供的银行卡或者存折。

　　《住房公积金管理条例》第二十五条，职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。

　　职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定，并通知申请人；准予提取的，由受委托银行办理支付手续。

　　三、申请提取公积金成功之后几日到账

　　这个需要看一下公积金管理中心办事的效率和银行办事的效率，正常情况下三个工作日就可以到账，如果申请人目前因为特殊情况没有办法亲自去办理提取的业务，那么也是可以委托他人办理的，不过委托他人办理，必须要在公证处办理一个委托证明。

　　以上就是法律快车小编为您详细介绍关于遗失劳动合同住房公积金能追回吗的相关知识，职工与单位终止劳动关系，且本人及配偶无尚未偿清住房公积金贷款的，可持下列要件到缴存的管理部申请提取住房公积金。如果您还有其他的法律问题，欢迎咨询法律快车，我们会有专业的律师为您解答疑惑。

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关联法条

《住房公积金管理条例》第二十五条

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