法律知识

是否能和分公司建立劳动关系

法律快车官方整理
2022-08-11 22:21
人浏览

是否能和分公司建立劳动关系

劳动者可以和分公司的分支机构建立劳动关系。但需要满足如下情形:1、分公司已经依法取得营业执照或者登记证书的;2、分公司虽未取得营业执照或者登记证书,但总公司出具了相应的委托授权书的;3、其他情形。

是否能和分公司建立劳动关系的法律依据

《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第四条 劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构,依法取得营业执照或者登记证书的,可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同;未依法取得营业执照或者登记证书的,受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。 第五条 自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿,但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间劳动报酬
声明:该内容系作者根据法律法规、政府官网以及互联网相关内容整合,如有侵权或者错误内容请【联系】平台删除。
查看更多

相关知识推荐

加载中