劳务派遣公司义务

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  用人单位应当对派遣员工履行的义务：《劳动合同法》第六十二条，用工单位的义务，用工单位应当履行下列义务：（一）执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护；（二）告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬。等等

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• 用人单位在劳务派遣中的义务
  用人单位应当对派遣员工履行的义务：《劳动合同法》第六十二条，用工单位的义务，用工单位应当履行下列义务：（一）执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护；（二）告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬。等等

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• 劳务派遣公司义务

  劳务派遣公司有以下义务：告知义务；建立培训制度，对被派遣劳动者进行上岗知识、安全教育培训；依法支付被派遣劳动者的劳动报酬

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• 劳务派遣

  劳务派遣是我们日常生活中的一种用工形式，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用

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• 接受劳务派遣的单位义务
  派遣公司符合可以解除劳动合同法定情形的，或者与劳动者协商一致解除的，应当提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后解除劳动合同。如果不符合以上条件，比如怀孕女工辞退，这属于违法解除劳动合同，劳动者有权要求恢复劳动关系。

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• 公司劳务派遣，我跟劳务派遣公司签了劳务合同，劳务派遣公司有义务给被派遣员工买社保的义务吗
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• 劳务派遣中劳动者的义务
  在劳务派遣中用人单位的义务：对劳动者的义务：执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护；告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬；支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇

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