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亲属之间帮工受伤谁来承担损失
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帮工受伤怎么赔偿
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被帮的老板须为受伤帮工担责一半
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只要在工作中受伤就是工伤吗可以要求工厂现行赔偿的
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工地受伤按工伤还是雇佣在工地干活受伤，应该依照法律认定为工伤，按照相关工伤鉴定的流程进行赔偿，也可以请求工会支持或者请求劳动仲裁机构解决。员工工伤发生的费用,一部分为工伤保险基金支付,一部分为用人单位支付。
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下雪天摔伤是工伤吗，放学后学校受伤是工伤吗？职工在工作时间内在工作场所内受到伤害的，应该属于工伤，可以享受工伤待遇。
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做工地受伤算工伤吗，我在工厂干活受伤怎么申请工伤？你好。具体情况说明一下，。
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低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
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律师工伤了，在工地上是工伤是工伤您好，已经申请工伤认定了吗？
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分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
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在厂里受伤了算工伤吗您好，要看具体情况的，需要委托律师
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从来没有交过社保。我该怎么办？法律分析：用人单位不交社保的后果是申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉。用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险，因此购买社保是必须的，属于强制保险，因此如果公司不给交社保可以跟用工单位协商解决，无果的情况下，申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
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个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
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在超市打暑假工直接辞退了我，我能得到经济补偿吗？你可以到劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁。
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中介不给我工资，我该怎么办？劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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