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离职多久可以开离职证明?你好，这可以和公司协商的。
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单位不开离职证明怎么办
劳动者离职的，如果单位不肯开离职证明的，劳动者可以先与单位进行协商。如果协商不成的，可以向劳动行政部门举报。由劳动行政部
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事故认定书多久能开出来你好，看具体情况
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离职证明有什么作用
离职证明的作用：1、在求职时证明自己的上一家公司不存在劳务关系或者是劳务纠纷的证明；2、办理档案转移需要提供离职证明才能
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离职人员多长时间可离职需要提前三十天通知
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事故车扣押正常多久能开出来交通事故车子被扣车辆能取出来的天数，需视情况而定：1、一般情况下，调查结束之日起30天，3日内委托、鉴定期限不超过20日、2日内送达鉴定报告、5日内通知领取事故车辆；调查结束之日起55天；2、特殊情况下，调查结束之日起70天，调查结束之日起135天。交通事故可以申请的补偿有哪些1、精神损害赔偿，侵害自然人人身权益造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿；2、财产损害赔偿，侵害他人财产的，财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式计算；3、人身损害赔偿，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。：《道路交通事故处理程序规定》第五十八条
益阳法律问答顾问律师
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离职后多久能拿到自己的工资？建议协商解决，如果不成，可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。可以收集相关证据，如工资条，工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事证明、录音等可以证明你存在劳动关系证据，要求单位支付未签劳动合同双倍工资；可以要求单支付拖欠或克扣的工资及其拖欠或克扣工资额25%经济补偿金；可以要求单位支付解除劳动合同或辞退的经济补偿金；单位行为属于违法，可以要求支付双倍经济补偿金的赔偿金；经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿；；月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资；可以到劳动稽查部门投诉，要求补缴社保或相应经济补偿；
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现在提交离职申请要多久可以开离职证明还是一个月后才可以开。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明。用人单位同劳动者各持一份。上述情况在我国的《中华人民共和国劳动合同法》第五十条有明确的规定：
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低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
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离职后，原单位多久必须开离职证明你好！这个一般都是协商解决。
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分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
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农村医保怎么激活农村医保激活需前往当地医保中心或指定银行。激活后，可享医保待遇。若遇激活问题，如多次尝试仍不成功，建议咨询医保部门或银行。
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村里的干部收到了我交的养老保险，应该向谁投诉你好，协商不成可以起诉
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如何在被强制扣划后提出异议？一、被强制扣划后怎么追回1、被强制扣划后的追回方式需视情况而定：（1）如果是法院强制扣减的，到扣款的法院去。法院按照法律规定进行扣除，则属于法定扣除；（2）如果法院的扣除不合法，向扣除法院提出异议。2、法律依据：《中华人民共和国刑法》第五十三条【罚金的缴纳】罚金在判决指定的期限内一次或者分期缴纳。期满不缴纳的，强制缴纳。对于不能全部缴纳罚金的，人民法院在任何时候发现被执行人有可以执行的财产，应当随时追缴。由于遭遇不能抗拒的灾祸等原因缴纳确实有困难的，经人民法院裁定，可以延期缴纳、酌情减少或者免除。二、被强制执行后有什么后果被强制执行后的后果，具体如下：1、如果有能力履行而拒不执行，法院强制执行名下财产，会被拘留或者罚款，情节严重的，涉嫌构成拒不执行判决罪；2、强制迁出房屋或退出土地，是指人民法院执行机构强制搬迁被申请执行人在房屋内或特定土地上的财物，腾出房屋或土地，交给申请执行人的一种执行措施；3、查询、冻结、划拨被申请执行人的存款；4、扣留、提取被申请执行人的收入；5、查封、扣押、拍卖、变卖被申请执行人的财产。
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劳动仲裁需要什么资料您好，劳动仲裁可以委托律师帮您处理证据材料s
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我现在劳动仲裁公司了，但仲裁后公司仍没有钱支付工资，法院强制执行了也没有钱支付，这个情况怎么办你好！ 这个是可以帮助你的的的
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家政公司业务老师这边答应如果十天左右没有接到单，会退钱，这边仲裁有用吗你好具体什么情况可以沟通一下
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