一、工作工伤证明怎么写
工伤证明书应写明工伤员工身份信息和单位的信息;发生工伤事故的日期、时间、地点(岗位);见证工伤证人或其他佐证;单位对工伤的处理;以及单位的盖章;当日救治医院及转院(指定医院)的出院小结、手术记录、检查报告等。
《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
二、工伤证有什么用
工伤证的作用是可享受工伤及伤残待遇,伤残后待遇如下:
1.一次性伤残补助金:本人工资的7到27个月,若本人工资低于最低标准的,应按本地区上一年职工月均工资的60%乘以月数的标准支付;
2.一次性工伤医疗补助金,伤残10到5级,3到18个月乘以本地区上一年职工月均工资;
3.一次性伤残就业补助金,标准同一次性工伤医疗补助金。
法律快车提醒,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。
三、办理工伤理赔需要什么材料
办理工伤理赔所需材料如下:
1.用人单位需提供工伤认定通知书、病历原件及复印件、发票原件、事故当事人身份证复印件、住院医疗费用汇总清单、住院医疗药品汇总清单;
2.转外就医需提供工伤职工身份证复印件、医疗机构出具的转院证明经社保处同意后前往治疗;
3.假肢、义眼、镶牙和代步等辅助器具需提供《安置、配置辅助器具》审批表;
4.职工因工死亡的,还需提供死亡证明,供养亲属户口本、身份证或户籍证明,供养证明,就读证明,供养亲属开户银行账号(工商银行、农业银行、邮政储蓄),供养亲属抚恤金审批表;
5.交通事故工伤的还需提供交通事故责任认定书原件,法院判决书或调解书;
6.一次性伤残补助金需提供《劳动能力鉴定书》;
7.一次性医疗补助金需提供工伤认定通知书复印件、《劳动能力鉴定书》复印件、事故当事人身份证复印件、解除劳动合同证明原件(须事故当事人签字同意)。