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非法集资员工有什么责任

法律快车官方整理
2024-06-20 00:24
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导读:非法集资员工如果对此不知情不需要承担刑事责任;如果员工对公司非法集资知情并且参与非法集资活动,会被人民法院按照非法集资的共犯判处三年至七年有期徒刑。

  一、非法集资员工有什么责任

  1.公司非法集资,员工不知情的,不承担刑事责任;

  2.员工知情的,按照非法集资的共犯论处。处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处七年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。

  法律快车提醒您,根据《中华人民共和国刑法》第二十六条【主犯】组织、领导犯罪集团进行犯罪活动的或者在共同犯罪中起主要作用的,是主犯。

  三人以上为共同实施犯罪而组成的较为固定的犯罪组织,是犯罪集团。

  对组织、领导犯罪集团的首要分子,按照集团所犯的全部罪行处罚。

  对于第三款规定以外的主犯,应当按照其所参与的或者组织、指挥的全部犯罪处罚。

  第二十七条【从犯】在共同犯罪中起次要或者辅助作用的,是从犯。

  对于从犯,应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。

  二、非法集资员工怎么举报

  1.拨打公安部非法集资案件举报中心电话,可通过拨打当地110进行咨询;

  2.携带相关证据材料到当地公安机关报案;

  3.通过登录国家非法集资监测预警平台网站进行举报;

  4.向当地工商部门举报;

  5.向当地银监局举报。

  三、非法集资员工可以离职吗

  非法集资的员工可以离职。他们可以向用人单位提交书面的离职申请,并在一个月之后离职。即使在离职后,如果员工在主观上没有提供帮助的意思,他们也可以从轻处罚甚至是免于处罚,不被视为共同犯罪。

  然而,需要注意的是,非法集资属于犯罪行为,与劳动者离职多久没有关系。如果劳动者和用人单位建立了劳动关系,且劳动者在原用人单位从事违法犯罪活动,那么即使劳动者已经离职,用人单位经公安机关查处,案件涉及到劳动者时,劳动者仍需要承担法律责任。

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