平时工作中,如果劳动者受了工伤,那么无论是法律规定还是出于人道主义,用人单位都要给劳动者一定金额的补偿。那么申请工伤认定应提交哪些材料呢?法律快车小编为你答疑解惑。
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知...
平时工作中,如果劳动者受了工伤,那么无论是法律规定还是出于人道主义,用人单位都要给劳动者一定金额的补偿。那么申请工伤认定应提交哪些材料呢?法律快车小编为你答疑解惑。
申请工伤认定应提交哪些材料:
提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》。并提交下列材料:
1、《劳动合同书》复印件,或确立事实劳动关系的有效证明;
2、受伤害职工《职工居民...
工伤认定提出申请应当提交下列材料:
1、工伤认定申请表。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
2、与用人单位存在劳动关系(包括)的证明材料;
3、医疗诊断证明或者诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
法律依据:
《工伤保险条例》第十七条规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、...
申请工伤认定需要提交哪些材料
根据《工伤保险条例》第18条、《工伤认定办法》第5条和《北京市实施<工伤保险条例>办法》第17条等法律法规的规定,提出工伤认定申请应当提交下列材料:
一、伤者居民身份证或死者居民身份证。
二、伤者或死者家属委托律师或其他人代理申请工伤认定的:
1、委托律师代理的,律师需要向劳动局提交律师事务所函和伤者或死者家属的授权委托书,随身携带律师证备验;
2、委托其他人代理的,需要向劳...
工伤认定申请主体:
1、用人单位;
2、劳动者;
3、劳动者所在工会;
4、工伤职工近亲属。
《工伤保险条例》第十七条第一,二款规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的...
通常劳动者在工作中受到了伤害,是可以申请工伤认定的,而在工伤认定的过程中,需要有一定的流程需要注意,才能更好的保障自身的合法权益不受侵害。那么,本文由法律快车小编为您介绍关于工伤认定的流程及注意事项?
一、工伤认定的流程及注意事项 1、工伤认定流程(1)提出书面工伤认定申请;
(2)社会保险行政部门对申请事项进行审查,并根据审查情况通知申请人是否需要补正材料;
(3)社会保险行政部...
工伤认定是一个严格的过程,并不是说交了工伤认定申请书就能认定,还需要相关的认定材料。那么工伤认定需要的材料有哪些?
出工伤认定申请应当填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》。并提交下列材料:
1、《劳动合同书》复印件,或确立的有效证明;
2、受伤害职工《职工居民身份证》复印件;
3、医疗机构出具的受伤害后诊断病历或职业病诊断书(或职业病诊断鉴定书);
4...
任何案件都有时间的限制,尤其是关于工伤方面的,工伤认定是由期限限制的,超过了时限自身的合法权益就会损失,现实生活在还有大多数人不是很了解关于个人申请工伤认定的时间的法律知识,今天法律快车小编就为大家搜集了相关的内容,欢迎大家阅读。
一、个人申请工伤认定的时间职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,...
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