在日常工作中,如果因为工作原因受伤的,甚至严重的工伤很有可能导致劳动者死亡的情况,是需要进行赔偿的。那么工亡抚恤金的支付年限是什么呢?法律快车小编为你答疑解惑。
在日常工作中,如果因为工作原因受伤的,甚至严重的工伤很有可能导致劳动者死亡的情况,是需要进行赔偿的。那么工亡抚恤金的支付年限是什么呢?法律快车小编为你答疑解惑。
工亡抚恤金的支付年限:
在供养亲属抚恤金的支付年限方面,实务中对未成年人的抚恤金支付到十八周岁这一点异议不多,但对死者父母的抚恤金一次性支付的年限究竟是多少则颇费周折。《条例》仅规定了按月支付一种方式,并未就一次性支付方式明确规...
供养亲属抚恤金年限
案例介绍:田某于2005年进入佛山市南海区某公司工作任职副总经理,月薪5000元,公司未为其投保工伤保险。2007年11月30日田某因公外出遇交通事故死亡,经其家属申请,社保部门认定田某之死构成工伤。田某家庭情况:父母健在,父70岁,母64岁;兄弟姐妹共5人;妻37岁,有劳动能力;女儿3岁。在向某公司就工亡赔偿协商过程中,某公司负同意承担田某工亡丧葬补助金和一次性工亡补助...
在日常工作中,如果因为工作原因受伤的,甚至严重的工伤很有可能导致劳动者死亡的情况,是需要进行赔偿的。那么工亡抚恤金的支付年限是什么呢?法律快车小编为你答疑解惑。
工亡抚恤金的支付年限:
在供养亲属抚恤金的支付年限方面,实务中对未成年人的抚恤金支付到十八周岁这一点异议不多,但对死者父母的抚恤金一次性支付的年限究竟是多少则颇费周折。《条例》仅规定了按月支付一种方式,并未就一次性支付方式明确规...
我们都知道职工死亡后对其家属是有补偿的,包括丧葬费和抚恤金的补偿。那么,大家是否清楚关于丧葬费和抚恤金的标准是怎么样的吗?想必大家也很好奇吧,没关系,今天法律快车小编就为大家搜集了相关的法律知识,欢迎大家阅读。
一、丧葬费和抚恤金的标准1、丧葬费:最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第二十七条“丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月...
工作中,有时候由于岗位的特殊性难免造成工伤,按照规定,是可以一次性支付的。那么一次性工亡补助金标准是什么?一次性工亡补助金如何分配?一次性工亡补助金由谁支付?针对这几个问题下面法律快车小编为大家详细介绍一下,希望对大家有所帮助。
一、一次性工亡补助金标准是什么第39条根据国家统计局数据,2010年全国城镇居民可支配收入为19109元,因此该项赔偿具体计算方式即为19109*20=3821...
职工因为工伤而死亡的,其近亲属可以领取一次性工亡补助金。那么一次性工亡补助金怎么计算呢?下面法律快车小编为你介绍一次性工亡补助金怎么计算,希望能对你有所帮助。
《工伤保险条例》第三十九条 职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二) 供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一...
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