根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。用人单位未签订劳动合同,未参加养老保险的,违反了劳动合同法和社会保险法的规定。那么单位补缴社保的时效?下面法律快车小编为您详细介绍相关知识,希望对您有所帮助。
《劳动法》第72条规定:“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。”
《社会保险费征缴暂行条例》(国务院第259号令)第12条规定:“社会保险费不得减免。”
第13条规定:“缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的,由劳动保障行政部门或者税务机关责令其限期缴纳;逾期仍不缴纳的,除补缴欠缴的数额外,从欠缴之日起,...
补缴社保,一般是针对一些历史遗留问题;进行参保(补缴);在男60以下。女:50岁以下,社保满15年。可不必补缴。那么社保补缴时效是什么时候呢?法律快车小编为您解答。
根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险...
社保补缴就是由于某些原因导致社保有断交的情况下,之后又会将这些月份的社保补缴上。那么,社保补缴的时效是怎样的?下面法律快车小编为您详细解答,希望对大家有帮助。
根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,...
《劳动法》第72条规定:“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。”
《社会保险费征缴暂行条例》(国务院第259号令)第12条规定:“社会保险费不得减免。”
第13条规定:“缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的,由劳动保障行政部门或者税务机关责令其限期缴纳;逾期仍不缴纳的,除补缴欠缴的数额外,从欠缴之日起,...
社保发生了断缴情形的,是可以前往社保局进行社保补缴的,只有补缴了之后在能够享受对应的社会保障的。因此是需要及时的处理好的。那么今天就跟法律快车小编一起来看看个人可以补缴社保吗,如何补交社保以及相关问题的解答是怎样的吧!
一、个人可以补缴社保吗1、养老保险可以补缴,但是会承担相应的滞纳金。如果是单位未交,可以要求单位补缴。但是如果医疗保险中断3个月后就不能计算连续年限了。
2、医疗保险是...
我们都知道社保对我们的人身安全起到了很大作用的保障,因为在你发生疾病的时候,可以给你提供一部分资金保障。但是社保是需要我们每个月缴纳一部分金额的,在补缴或者漏缴的时候我们又该怎么办,以及社会保险补缴仲裁时效为多久呢?今天法律快车网的小编就带你了解这些问题。下面,请看详细介绍。
一、社会保险补缴仲裁时效为多久
社保补缴补缴时效
根据《社会保险法》 [1] 第五十八条规定用人单位应当自用工...
社保是用人单位为职工提供的福利,现在也有很多人没有单位,比如生意族,那么没有单位可以买社保吗?法律快车小编为您解答,希望对你有所帮助。
没有单位可以买社保,个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。
1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。
2、参保条件:城镇户口或农转非户口。
3、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局)。
...
我国法律规定:劳动者享有社会保险和福利的权利,用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险费用。员工工作期间,公司应当为其缴纳各项社会保险费。公司未为员工缴纳社会保险费用,理应承担补交社会保险义务,具体数额由社会保险基金管理中心核定。鉴于社会保险应由用人单位和个人共同缴纳,故公司仅应为员工补交公司应负责缴纳的社会保险部分。
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