女职工孕期特别保护
女职工孕期特别保护：1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；2、对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。那么女职工孕期特别保护?法律快车小编整理了以下相关内容希望能够帮助到你。
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女职工孕期保护
女职工自确定怀孕之日起，即应建立孕产妇保健卡。除不得接触超过卫生防护要求的剂量、当量限值的X射线、7射线，接触工业毒物和有急性中毒危险的作业外，怀孕女职工不得加斑加点。怀孕7个月后，不得上夜班，对不能胜任原岗位劳动的，应根据医务部门的证明，予以减轻劳动量或调换岗位安排适宜的劳动。对怀孕7个月以上的女职工，企业应设工间休息室，在劳动时间内安排一定的休息时间，并允许怀孕的女职工在预产期前休息两周。女职...
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女职工孕期保护特别规定
在现实生活中女职工怀孕后是有相关法律保护的，那么，女职工孕期保护特别规定是怎样的？下面法律快车小编为您详细解答，希望对大家有帮助。
1、女职工孕期保护是指对女职工在怀孕期间的各种保护。
2、我国《劳动法》第六十一条规定：不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕7个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班活动。在劳动时间内应当安排一定的休...
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孕期女职工保护的规定
孕期女职工保护的规定：1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；2、对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第六条女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应当根据医疗机构的证明，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，...浏览全文 -
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哺乳期女职工可以倒班吗
女职工哺乳期内是很脆弱的，但是用人单位处于某些情况有时候可能会安排倒班。那么，哺乳期女职工可以倒班吗？下面法律快车小编为你解答，希望能对你有所帮助。
哺乳期女职工可以倒班吗？女职工不仅仅在孕期和产期受《劳动合同法》保护，女职工在哺乳期内还承担着哺育婴儿的责任，仍然需要特殊对待。因此用人单位不能安排哺乳期女职工从事夜班活动或者是安排倒班工作。
根据《女职工劳动保护规定》第10条的规定，女职工...
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女职工劳动保护特别规定
在就业问题上，许多人会有拒绝招收女职工违法吗的疑惑，现在是男女平等就业的社会，用人单位可以根据规定拒招女工，但是一般情况下辞退怀孕女工是违法的。因此，小编整理了关于拒绝招收女职工违法吗的相关法律知识进行详细解释，希望帮助到您。一、拒绝招收女职工违法吗（一）《妇女权益保障法》规定，国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利。各单位在录用职工时，除不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由，拒绝录用妇女或者...浏览全文 -
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女职工劳动保护特别规定
社会上参加工作的员工不分男女，工作机会男女平等，对于女职工，由于有生育需求等特殊性，政策对女职工也有所倾斜，要求用人单位给予女职工特别的待遇，那么女职工劳动保护特别规定有哪些呢？下面法律快车小编为大家详细介绍一下，希望对大家有所帮助。
一、女职工劳动保护特别规定《女职工劳动保护特别规定》第九条：对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳...
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女职工劳动保护特别规定
为了维护女职工的合法权益，减少和解决女职工在劳动和工作中因生理特点造成的特殊困难，保护其健康，以利于社会主义现代化建设而制定了女职工劳动保护特别规定。那么女职工劳动保护特别规定是怎么样呢，法律快车小编为你答疑解惑。
女职工劳动保护特别规定：
第一条 为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难，保护女职工健康，制定本规定。
第二条 中华人民共和国境内的国家机关、企业、事业单位、...
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哺乳期的女职工能否安排倒班
某纸业公司的一线生产岗位经当地劳动保障部门的审批实行综合计算工时制，其中包装部门实行三班倒的工作安排，即每个工位每天有3名员工轮班工作，每天工作时间为8小时，班组内有5名员工，因此每个员工都有可能被轮排在夜间工作。近日，员工小秦的产假即将结束，马上就会返回包装组继续从事休假前的工作，但却让管理人员罗先生犯了难。平时都知道女员工孕期和产期期间的劳动强度在法律规范中有很多约束，但就是不清楚已恢复正...
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孕期女职工保护的规定
孕期女职工保护的规定：1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；2、对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第六条女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应当根据医疗机构的证明，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，...浏览全文
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