虽然工作的种类有很多,但有些工作是比较危险的,可能很多人会在工作中受伤的,这样的话就不能继续工作了,只能在医院疗养了,而且还会有医疗补助金拿的,那么工伤医疗补助金标准?下面就由法律快车小编为你介绍相关内容。
一次性工伤医疗补助金是工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残,经工伤职工本人提出,与用人单位解除或者终止劳动关系的,以及工伤职工因工致残被鉴定为七至十级伤残,劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金一次性支付的医疗保障费用。以下就跟着法律快车小编一起来了解一下吧。
一、一次性工伤医疗补助金标准根据《工伤保险条例》第三十六条规定,职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享...
一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,标准为解除或者终止劳动关系时5至30个月的本市上一年度职工月平均工资。其中:五级30个月,六级25个月,七级20个月,八级15个月,九级10个月,十级5个月。工伤职工距法定退休年龄超过五年(含五年)的,应当支付全额的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金;不足五年的,每减少...
什么是一次性伤残医疗补助金?它的出现对于我们的生活而言有什么影响,或者带来了更有益的事。这些对我们一部分有需要的人来说,起到了一定程度上的补助。下面将是法律小编对于这件事进行详细的采集、整理如下。
一、根据第《三十七》条一次性伤残医疗补助金规定
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤...
一次性伤残补助金是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿,那么,一次性伤残补助金标准是怎样的?下面法律快车小编为您详细解答,希望对大家有帮助。
《工伤保险条例》中有明确的一次性伤残补助金标准,涉及的条文有三条,分别是第三十五条、第三十六条、第三十七条。
这三条对职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的,一次性伤残补助金标准如下:
第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动...
当事人提出的这个问题,实际想问的应该是劳动者因发生工伤致残的,其因此享有的一次性伤残补助金,应当由谁支付?
根据《工伤保险条例》第三十六条等的规定,职工因工致残被鉴定为有级别的伤残的,享受以一定的标准从工伤保险基金中,按伤残等级支付一次性伤残补助金的待遇。
因此,一次性伤残补助金应从工伤保险基金中支付。因工伤致残而享有的一次性伤残补助金因鉴定后确定的伤残等级而不同,具体数额按照相关规定确定。伤残等级分...
大家好,我是法律快车特邀嘉宾-于倩律师。以下为大家解答什么是工伤医疗补助金这个问题。
工伤医疗补助金是由工伤保险基金一次性支付的医疗保障费用。适用于以下两种情形:
一是职工因工伤致残被鉴定为五级、六级伤残的,经工伤职工本人提出与用人单位解除或者终止劳动关系的;
二是职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的。一次性工伤医疗补助金的具...
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