劳务合同赔偿是指用人单位或劳动者因违法或违反劳动合同约定而对合同另一方造成一定经济损失或人身损害的,过错方应当按照法律规定向受害方支付的经济补偿。法律快车小编收集整理了劳务赔偿条例相关信息,提供给大家参考,欢迎大家的阅读!
劳务派遣员工与一般劳动者一样,如果劳动者没有过错被用人单位辞退,都是需要支付经济补偿金或赔偿金的,那劳务派遣工辞退赔偿是怎样规定的呢?下面法律快车小编为你解答疑惑,希望对您有所帮助。
用人单位解除与劳动者的劳动关系(或者说辞退、开除)分以下三种情况,可以对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给的,可以在1年内申请劳动仲裁维护自己的合法权益:
1、用人单位与劳动者解除劳动关系,...
相关知识推荐
劳务协议赔偿问题
在建筑行业中经常会涉及到关于劳务分包的一些事情,实行劳务分包就要按照约定签订劳务分包协议,那么劳务协
劳动关系劳务关系赔偿区别是什么
如果是劳动关系中的员工发生工伤,适用《工伤保险条例》,依法享受工伤赔偿;如果是劳务关系下员工受到伤害,适用《民法典》,依
劳务赔偿协议
劳务赔偿协议是指用人单位或劳动者因违法或违反劳动合同约定而对合同另一方造成一定经济损失或人身损害的,
劳务损害赔偿有无追偿权
随着现代经济的快速发展,随之而来产生的是了大量的劳务关系。雇员在提供劳务期间受到人身损害和致人人身损
劳务赔偿标准是多少
劳务合同赔偿的多少根据人身所受到的损害进行确定。提供劳务中造成的人身损害的,由接受劳务一方承担赔偿责任,主要赔偿医疗费、
提供劳务者致害责任纠纷的赔偿义务主体
核心内容:提供劳务者致害责任纠纷的赔偿义务主体如何确定?下面,法律快车小编为您详细介绍。原告丙在劳务
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为536
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我