用人单位与劳动者的劳动合同到期后没有续签的,劳动者可能就会疑惑,合同到期不续签有赔偿吗?下面法律快车小编为你解答,希望能对你有所帮助。
劳动合同到期不续签是否需要赔偿,得分两种情况来看:
一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。
二、如果员工不续签,要看具体情况又细分为两种情况:
1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。
2、如果单位降低原来劳动条件,...
签了合同之后,如果收受定金一方违约导致对方合同目的不能实现的,可以要求其双倍退还定金。
根据《民法典》第五百八十七条规定,债务人履行债务的,定金应当抵作价款或者收回。给付定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定,致使不能实现合同目的的,无权请求返还定金;收受定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定,致使合同不能实现的,应当双倍返还定金。
法律依据:
《民法典》第五百八十七条
债务人履行债务的,定金应当...
有很多劳动者在工作的时候会遇到合同到期但公司不给续约的情况,那合同到期企业不续签有赔偿吗?其实在合同期满后不续签,劳动者是能拿到经济补偿的,以下由法律快车小编为您介绍。
劳动合同到期用人单位不续签合同的,应当按照你满三年的工龄支付你三个月工资的经济补偿金。
根据《劳动合同法》第四十四条规定,有下列情形之一的,劳动合同终止:
(一)劳动合同期满的;
第四...
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