受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿,而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的。以下就是法律快车小编为您整理的双十级赔偿的规定的相关内容。希望能为您提供帮助。
当发生工伤经过鉴定为九级的时候,职工可能会疑惑,工伤鉴定9级赔偿项目有哪些呢?下面法律快车小编为你介绍工伤鉴定9级赔偿项目,希望能对你有所帮助。
九级工伤赔偿的费用项目有:
(一)医疗费;
(二)住院伙食补助费、交通、食宿费;
(三)辅助器具费用;
(四)停工留薪期工资;
(五)停工留薪期护理费;
(六)一次性伤残补助金;
(七)一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
...
在我国将工伤分为很多个不同的等级,其中一级最重,十级最轻,然后根据不同的等级也就有着不同的赔偿情况,但是很多人都不知道工伤分级的情况。下面就让法律快车小编为大家带来工伤鉴定9级赔偿怎么计算的相关内容,一起来看看吧。
一、工伤鉴定9级赔偿怎么计算 医疗费医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。
1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时,可...
工伤认定九级赔偿标准包括:1、医疗费;
2、住院伙食补助费;
3、停工留薪期间的工资。
4、护理费;
5、一次性伤残补助金。八个月的本人工资;
6、一次性工伤医疗补助金;7、一次性伤残就业补助金。
根据《社会保险法》第三十六条第一款规定,职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
法律依据:
《社会保险法》第三十六条第一款
职工因工...
8级伤残工伤鉴定赔付标准是:
1、工伤保险基金以十一个月的本人工资为标准支付一次性伤残补助金;
2、工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金;
3、用人单位支付一次性伤残就业补助金。
《工伤保险条例》第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:八级伤残为11个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动...
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