审理医疗纠纷案件时,根据相关规定,应当按照侵权损害赔偿责任的构成要件来判断医疗机构是否需要承担责任,则医疗事故鉴定此步骤是不可或缺的。法律快车小编收集整理了医疗差错鉴定赔偿相关信息,提供给大家参考,欢迎大家的阅读!
医疗过失鉴定和赔偿问题
一位13岁的男孩因双照部疼痛、活动受限,入住第一家医院,经X片照相诊断“股骨头坏死”,住院治疗一个月后出院。半年后,又到第二家医院看病,诊断“股骨头滑脱”,经手术治疗,现留有部分功能障碍。该患儿认为第一家医院诊治过程中有误,诊断错误,延误其治疗,导致现在后果,起诉法院要求第一家医院赔偿,经医疗事故鉴定委员会鉴定,鉴定结论“医院诊断双侧股骨头坏死是错误的,应诊断为右侧股骨头骨骺...
工伤赔偿并不是一次性赔偿。人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见十三、由工伤保险基金支付的各项待遇应按《条例》相关规定支付,不得采取将长期待遇改为一次性支付的办法。若职工因工致残的,享受一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
《工伤保险条例》第三十六条:职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤...
医疗过错鉴定是指人民法院在受理医疗损害赔偿民事诉讼案件中,依职权或应医患任何一方当事人的请求,委托具有专门知识的人对患方所诉医疗损害结果与医方过错有无因果关系等专门性问题进行分析、判断并提供鉴定结论的活动。 首先,医疗事故鉴定是一种行政鉴定,医疗过错属于司法鉴定。 其次,医疗事故技术鉴定是为医疗卫生行政部门处理医疗机构及其医务人员在医疗活动中是否存在违反医疗卫生管理法律、规范等所提供的...
职工发生工伤后,完成工伤认定之后,劳动者是可以拿到工伤保险的理赔。那么工伤赔偿是单位承担吗,法律快车小编为你答疑解惑。
工伤赔偿是单位承担吗
工伤保险待遇分为工伤保险基金与用人单位承担份额。
工伤保险基金承担:医疗费、住院治疗工伤的伙食补助费、安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具费用、护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金。
单位承担:停工留薪期工资、停工留薪期护...
大家应该都知道国家施行伤残鉴定标准,是为了更好的维护伤残人员的合法权益,具体的伤残分为很多中类型,而伤残等级鉴定的标准也是要对照不同的伤残情况来进行的,那么用人单位工伤赔偿条件有哪些?下面法律快车小编为大家详细介绍一下相关知识,希望对大家有所帮助。
一、用人单位工伤赔偿条件1、工伤事故发生后,首要的是确认劳动关系。如果没有证据证明有劳动关系的存在,除非所在的劳动单位承认,那就无从谈起。具...
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