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工资少发怎么赔偿

法律快车官方整理
2022-01-30 09:27
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用人单位没有发过工资且劳动者发生工伤的,劳动者可以按劳动合同约定的工资来计算赔偿。且工伤职工享受以下工伤保险待遇:停工留薪期内原工资福利待遇不变;法律快车小编收集整理了工资少发怎么赔偿相关信息,提供给大家参考,欢迎大家的阅读!

工资少发怎么赔偿
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