公司关门赔偿员工
用电影截图如果仅为个人学习，欣赏使用的，一般不算侵犯版权。侵犯版权的行为有未经著作权人许可，发表其文字作品；或者没有参加创作，为谋取个人名利，在他人文字作品上署名等侵权行为。以下就是法律快车小编为您整理的公司关门赔偿员工的相关内容。希望能为您提供帮助。
-
1、
公司解散给员工赔偿吗
公司解散一般来说是不会给员工赔偿的，但因公司解散解除劳动合同的应给付一定的经济补偿。法律规定公司被吊销营业执照、责令关闭、撤销，公司决定提前解散或者被依法宣告破产的，公司应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按员工在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准计算。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解...浏览全文 -
2、
公司歇业赔偿员工多少钱
公司歇业赔偿员工的钱按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人...浏览全文 -
3、
公司倒闭了员工有赔偿的吗
公司倒闭了以后，员工一般有经济补偿的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，不满一年支付半个月。向员工支付经济补偿的年限最高不超过十二年。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协...浏览全文 -
4、
公司解散给员工赔偿吗
公司解散一般来说是不会给员工赔偿的，但因公司解散解除劳动合同的应给付一定的经济补偿。法律规定公司被吊销营业执照、责令关闭、撤销，公司决定提前解散或者被依法宣告破产的，公司应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按员工在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准计算。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解...浏览全文 -
5、
公司宣布破产员工应该有哪些赔偿
大家或许都对公司破产的知识有或多或少的了解，那么大家是否知道公司宣布破产员工应该有哪些赔偿呢？接下来将由法律快车小编为您详细整理介绍有关公司宣布破产员工应该有哪些赔偿的相关知识。以供广大读者参考与学习，谢谢大家的阅读。
一、公司宣布破产怎么赔偿员工
公司倒闭时，将出现《劳动合同法》第四十四条第(四)或第(五)款规定之劳动合同终止情形，用人单位须按第四十七条给予员工经济补偿。
相关条文：
...
浏览全文 -
6、
公司解除劳动合同赔偿
就向我们在乘坐公共汽车是会贱自己的位置让给怀妇乘坐一样，我们生活当中对于孕妇会格外的优待和宽容。所以一般企业在自己的女职工婚运期间会给予他们相应的产假和相对比较高的孕期补贴，但是有的企业只顾效力竟然会在职工怀孕期间将他们开除。那么孕妇劳动合同解除的赔偿标准是怎么样的呢？接下来就为大家来解答一下相关问题。一、孕妇劳动合同解除的赔偿标准：劳动合同法明确规定，劳动合同在女职工孕期、产期、哺乳期内到期，单...浏览全文 -
7、
公司解散后员工怎么处理
公司解散后员工应作以下处理：公司应当支付员工经济补偿金，并支付所欠员工的工资、补助费用、社会保险费用。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资...浏览全文
相关知识推荐
-
公司关门补偿怎么算
公司如果经营不下去，可能会导致关门倒闭，公司想要申请破产的话，是需要按照规定给在职员工合理补偿的，补
#公司破产 -
公司被政府要求关闭，公司员工如何赔偿您好！需要支付补偿的
北海律师
228人咨询过
去咨询 -
公司关门了怎么赔偿员工的公司是申请破产还是怎么可以要求仲裁的
安寅律所律师
22492人咨询过
去咨询 -
公司转线关门 员工能得到什么赔偿劳动合同变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》
大连律师
169人咨询过
去咨询 -
分公司关门，关于员工补偿问题你好，根据合同约定解决
兰州律师
233人咨询过
去咨询 -
公司解散，员工赔偿问题。你好，可以申请劳动仲裁
兰州律师
439人咨询过
去咨询 -
公司倒闭关店怎么赔偿员工这种情况有经济补偿金的
田大龙律师
2482人咨询过
去咨询 -
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
#劳动法 -
关于员工辞职，公司赔偿方面员工主动辞职不赔补偿金，协商辞职赔偿补偿金，无故辞退赔偿补偿金和赔偿金
北京法律问答顾问律师
108人咨询过
去咨询 -
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
#劳动法 -
公司部门关闭，公司会赔偿吗？您好，这个需要看下劳动合同怎么签的
张邦永律师
9940人咨询过
去咨询 -
被单位开除能否参与改制？法律分析：被单位开除需要交接。员工无论与什么方式离职，都是需要交接工作的。单位辞退员工需要根据辞退的
成都律师
-
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
#劳动法 -
我已经缴纳了养老保险单位，但是如果单位没有缴纳养老保险呢？可要求原单位补缴
赣州律师
-
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
#劳动法 -
带未成年女孩去KTV工作几年？法律分析：可以到教育局或者劳动局举报，如果方便想详细了解，可以直接电话咨询，咨询是免费的，根据你的具
达州律师
-
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
#劳动法 -
确认劳动关系后，我该怎么办？法律分析：可以要求单位补缴的。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不
许昌律师
-
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我
#劳动法 -
咨询必须付费吗？ 可以线上咨询吗？你好，你是可以线上咨询的。
李继江律师
-
你是在广西桂林的吗？我有个诉讼，想请怎么联系你。这不是线上你好，可以通过诉讼处理
防城港法律问答顾问律师
-
未满16岁拿健康证可以兼职吗未满16岁不能办理健康证，也禁止兼职。根据劳动法，未满16岁为童工，禁止雇佣。若发现雇佣童工，应及时
石家庄法律问答顾问律师
-
天津市河东区交通违章处理所需费用明细目前车辆处理违章时，车主需要携带驾照和行驶本去车辆违章地或车辆注册地任何一个交警队或行政综合处理大厅
天津法律问答顾问律师