工亡认定标准:根据我国《工伤保险条例》第14条规定的7种情形认定。工亡赔偿标准:
1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供...
进行工伤的赔偿程序来说,我们肯定得去知道如果工伤赔偿比较麻烦的话,我们是比较难去处理的,所以是有一定的顺序进行。所以对于工伤的处理来说她的处理到底是怎样的呢?接下来法律快车小编为大家整理关于工伤赔偿顺序是怎样的问题的解答,带着问题一起往下看。
第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,...
工伤赔偿程序复杂而又漫长,一般劳动者都不是很清楚,所以,发生工伤后要做好维权工作,下面小编将重点介绍一些关于工伤赔偿的流程,那申请工伤赔偿流程怎么走?员工工伤赔偿流程怎么走?针对这几个问题下面法律快车小编为您解答疑惑,希望能够对您有所帮助。
一、申请工伤赔偿流程怎么走
用人单位有缴纳社保的,发生工伤可以去社保局申请工伤认定,社保基金会理赔。如果没有劳动合同没有社保,只能去用人单位所在地劳动...
申请工伤赔偿应先工伤认定,没有工伤认定就不能按工伤赔偿。
2006年6月1日上午,北京市某某电子机箱厂(下称“机箱厂”)冲床模具修理工胡某某正在工作。突然,冲床离合失控,滑块滑落,压在胡某某的右手上。
“我的右手食指、中指、无名指和掌骨全部被冲掉,拇指、小指粉碎性骨折,小指的中节和末节都没了”,胡某某提及当时的情景仍不禁流泪:“疼...
对于工伤的发生就是需要进行赔偿的,这个赔偿是根据相应的工伤等级来确定的,其中工伤死亡就是最为严重的一个工伤情况的。下面就让法律快车小编为大家带来工亡赔偿是先给公司还是个人的相关内容,一起来看看吧。
工伤保险赔偿给个人,至于赔偿多少,要看你评定的伤残等级,以及当地的个人可支配收入。赔偿内容包括,医药费,伤残补助金以及一次性就业补助金等。
在工伤发生后单位应在...
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