手指断了赔偿贴吧
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费。那么手指断了赔偿贴吧呢？接下来法律快车小编就来为大家解答。
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工伤断手指赔偿多少钱
对于工伤断手指赔偿的问题需要进行工伤认定，确定工伤等级后，在进行确定赔偿标准。对于手指断了，如果是骨折的情况，没有留下后遗症的，一般会被认定为十级伤残。被认定为十级伤残的，可一次性伤残补助金，标准为10个月的本人工资；劳动合同终止或者解除的，可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。法律依据：《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基...浏览全文 -
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工伤手指断了该赔多少钱
工伤手指断了的赔偿，需要进行工伤认定，确定伤残等级后确定。手指断了，如果是骨折的情况，没有留下后遗症，一般会被认定为十级伤残。职工因工致残被鉴定为十级伤残的，享受一次性伤残补助金，标准为为6个月的本人工资。法律依据：《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个...浏览全文 -
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工伤手指断掉一节怎么赔偿
职工的手指断掉一节，一般属于十级伤残，可依法获取下列赔偿：到统筹地区以外就医的交通食宿费；治疗工伤的医疗费用和康复费用；一次性伤残补助金为7个月的本人工资；终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；其他。法律依据：《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残...浏览全文 -
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上班手指受伤厂里怎样赔偿
上班手指受伤如果属于公司厂里需要承担工伤医疗期的工资，工伤保险基金需要支付医疗费用、伙食补助费、到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用、工伤康复费等费用。法律依据：《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保...浏览全文 -
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工伤断手指赔偿多少钱
对于工伤断手指赔偿的问题需要进行工伤认定，确定工伤等级后，在进行确定赔偿标准。对于手指断了，如果是骨折的情况，没有留下后遗症的，一般会被认定为十级伤残。被认定为十级伤残的，可一次性伤残补助金，标准为10个月的本人工资；劳动合同终止或者解除的，可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。法律依据：《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基...浏览全文 -
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工伤骨折工伤鉴定标准
在工作的时候可能因为工作不小心而受到伤害，严重可能会工伤骨折。那么工伤骨折工伤鉴定标准是什么呢，法律快车小编为你答疑解惑。
工伤骨折工伤鉴定标准：
正常情况下，骨折一般能评上10级，但是需要找专业鉴定机构进行鉴定。
十级伤残划分依据：
a.日常活动能力部分受限;
b.工作和学习能力有所下降;
c.社会交往能力部分受限。
以上就是法律快车小编整理的有关工伤骨折工伤鉴定标准的相关内...
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脚后筋断了要赔偿几万
大家好，我是法律快车特邀嘉宾律师，吴勇波。
一、脚后筋断了一般按6级伤残标准进行赔偿。
二、六级伤残赔偿标准（以当地职工月平均工资2551元为赔偿基数计算如下）：
1、一次性伤残补助金14个月工资，由社保机构支付。赔偿基数为2551元×14个月=35714元。
2、由用人单位按月支付伤残津贴，标准为本人受伤前工资的60%支付。
3、经工伤职工本人提出，由用人单位支付一次性伤残就业补助...
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工地工伤骨折赔偿标准
属于工伤，个人向社保部门申请工伤认定，申请工伤鉴定，申请伤残等级鉴定。依据鉴定结果要求按照工伤进行赔偿。浏览全文 -
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骨折工伤级别鉴定标准
大家好，我是法律快车特邀嘉宾律师：李倩雯。劳动者发生工伤之后，需要及时进行伤残鉴定的。但是工伤伤残鉴定并不是相关部门主动启动，需要由受工伤的劳动者主动申请才能启动，申请工伤伤残鉴定的流程主要以下几个方面：第一、递交申请书。劳动者等到工伤伤情稳定之后，如果发现存在残疾、影响劳动力的情况，可以由工伤劳动者或者其用人单位，向市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定的申请，递交申请书。第二、提交《工伤认定决...浏览全文
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