工伤认定范围是什么
职工在劳动工作中，难免会因为意外而遭到了人身损害的发生，此时，可以申请工伤认定，但同时也需要有关的证据材料来证明。那么工伤认定范围是什么？接下来法律快车小编就为您收集了这方面的知识，欢迎浏览。
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工伤认定范围有哪些
工伤认定范围：工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；其他。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内...浏览全文 -
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工伤认定范围有哪些
职工在劳动工作中，难免会因为意外而遭到了人身损害的发生，此时，可以申请工伤认定，但同时也需要有关的证据材料来证明。因此，想必大家想知道关于工伤认定证明人需要注意的事项？一、工伤认定证明人需要注意的事项工伤认定证明人并不影响工伤的判定，是否判定为工伤，是需要劳动行政部门对事故进行调查之后，对是否符合《工伤保险条例》认定为工伤的条件，给予认定后者不予认定的结果。工伤证明是做工伤认定用的，一般是以工伤事...浏览全文 -
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工伤认定的范围有哪些
一、 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工伤场所内，因工作原因受到事故伤害的;
(二)在工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;、
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到机动车事故伤...
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工伤认定的依据是什么
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。那么，工伤认定的依据是什么呢？
一、根据《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。【前提条件是“工作时间”和“工作场所”是两个必须同时具备的条件，同时还得是“因工作原因”而受到的负伤、致残或...
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工伤保险认定工伤的范围
关于工伤保险的知识有很多方面，缴纳工伤保险之后，发生意外情况，首要要申请对工伤进行认定，然后要进入工伤理赔程序，这不是一个简单的流程，可能很多人会摸不着头脑，也有很多人对于工伤保险认定工伤的范围感觉很模糊，下面法律快车小编为大家详细介绍一下，希望对大家有所帮助。
一、工伤保险认定工伤的范围《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，...
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哪些人可以做工伤认定
工伤认定申请主体：
1、用人单位；
2、劳动者；
3、劳动者所在工会；
4、工伤职工近亲属。
《工伤保险条例》第十七条第一，二款规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的...
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工伤认定范围是怎样的
想必大家都很清楚工伤具体的含义，在实践中由于工作上的原因导致自身人身受到伤害的，就可以主张申请工伤赔偿。但是申请不能是口头的，需要提交书面申请。那么工伤认定个人申请书怎么写？以下为您进行详细解答，希望对您有所帮助。一、工伤认定个人申请书怎么写申请人：xxx，性别x，xx年xx月x日出生，民族x，籍贯，住xxx市xxx街，身份证号码：xxx，是xx公司职工。联系电话xxxxx。被申请人：xx公司，地...浏览全文 -
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个人申请工伤认定材料有哪些
在工作中难免会有一些意外的情况，照成身体上的伤害。只有我们了解掌握工伤认定的法律常识，才能够更好的保护自己的权利。我们都知道申请工伤认定是需要交纳一定的材料的。那么，个人申请工伤认定材料有哪些呢？我相信你对这个问题一定会产生浓厚的兴趣。今天法律快车的小编就带你详细了解这个问题。下面，请看详细介绍。
一、个人申请工伤认定材料有哪些1、用人单位员工发生伤(亡)事故后，若用人单位不按规定出具事...
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