我们都知道用人单位给员工购买保险是最基本的保证,当我们进入一家新公司实习的时候,实习期公司给员工买保险吗?下面法律快车小编为大家解答。
我们都知道用人单位给员工购买保险是最基本的保证,当我们进入一家新公司实习的时候,实习期公司给员工买保险吗?下面法律快车小编为大家解答。
一、实习期公司给员工买保险吗
如果实习生还没有毕业的,实习生与公司的关系不是劳动关系,公司可以不为实习生购买保险,如果实习生毕业了,公司应该为实习生购买保险。
二、试用期要购买社会保险吗
试用期包含在劳动合同期限内。依法缴纳社保是用人单位和劳动者共...
2002年6月,小张应聘到某公司,公司在待遇方面提出,职工的工资中已经包含了社会保险费,如果职工坚持要求办理社会保险的话,从职工工资中每月扣除300元。小张觉得还是多拿工资好,至于办不办社会保险,也没什么关系。于是双方签订了三年的劳动合同,在合同中规定每月工资2500元,对社会保险事宜公司不予负责。2003年10月,劳动保障部门在进行检查中发现该单位没有依法为签订劳动合同的职工办理社会保险...
如今在许多公司仍然存在不给员工购买社保的行为,但真正会去劳动部门投诉的人却是少之又少,因为可能这一投诉就丢了工作了。那么,没给员工买社保犯法吗?今天法律快车小编为您解答。
违法但并不犯法。
根据《社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
第八十四条 用人单位...
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