农民工工伤鉴定的程序
农民工是城市建设不可缺少的重要一份子，但往往会因为农民工的法律意识比较薄弱，通常都没有签订劳动合同维权自己的合法权益，或是签订劳动合同了，发生工伤后却不知道该怎么维权。因此，想必大家想知道，关于农民工工伤鉴定程序？接下来由法律快车小编详细为您介绍！
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农民工工伤鉴定程序
农民工是城市建设不可缺少的重要一份子，但往往会因为农民工的法律意识比较薄弱，通常都没有签订劳动合同维权自己的合法权益，或是签订劳动合同了，发生工伤后却不知道该怎么维权。因此，想必大家想知道，关于农民工工伤鉴定程序？接下来由法律快车小编详细为您介绍！
一、农民工工伤鉴定程序1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其...
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农民工工伤鉴定的程序
农民工作为社会底层的劳动者来说，往往自身安全问题得不到保障。那么，农民工工伤鉴定的程序是怎样的？下面法律快车小编为您详细解答。
用人单位员工发生伤（亡）事故后，若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的，受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。同时，个人申请工伤认定须携以下材料：
1、员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明。
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农民工工伤鉴定程序
农民工作为城市建设的一大主力队伍，不仅工作辛苦，工作过程中存在的危险也比一般的劳动者要更多，因此农民工发生工伤的概率也比我们要大得多。那么，农民工工伤鉴定程序有哪些呢？法律快车小编为您解答。
1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表（劳动局的网站一般有下载）、与...
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申请工伤伤残鉴定的程序
员工在工作期间发生工伤的，是需要进行伤残鉴定的，然后在进行工伤赔偿。那么申请工伤伤残鉴定的程序是什么呢？法律快车小编为你答疑解惑。
申请工伤伤残鉴定的程序：
先到(市)县、区劳动和社会保障局社会保障科领取工伤申请认定表，并详细填写表格，其中包括要求所在企业盖章同意伤者进行工伤鉴定。
因工伤申请劳动能力鉴定的，应由用人单位、工伤职工或者其近亲属或者其委托的代理律师按下列规定的期限向市劳动...
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【伤残鉴定程序】工伤伤残鉴定程序
工伤伤残鉴定程序
因工受伤的职工在医疗期满后，
2. 根据工伤保险处出具的《企业职工工伤鉴定通知书》或工伤认定证明，填写《职工伤病残
劳动鉴定审批表》一式三份，单位鉴署意见，加盖公章;因其他原因伤残或因病的职工向
所在单位提出申请，单位因批准后，填写《职工伤病残劳动鉴定审批表》一式二份，单位
鉴署意见，加盖公章。
2.鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，如：病历、出院证明、...
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怎么走工伤赔偿的程序?
摘要：工伤赔偿程序较为复杂，也较为繁琐，劳动者有需要的可以寻求律师的帮助，尽快拿到工伤赔偿款，以免耽误治疗。那么，工伤赔偿的大体程序如何走?下面由小编为您详细介绍，请看下文。
一、工伤报告程序
用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。
单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告。
二、工伤认定程序
由社会保险经办机构对工伤...
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工伤赔偿程序应该怎么走
人都有一死，但是有人是自然死亡，有人是因为车祸死亡，还有人因为工伤死亡。工伤死亡是可以获得赔偿金的。想必很多人想要了解，申请工伤死亡赔偿程序怎么走？工伤死亡赔偿金应如何分配？下面为您介绍一下。一、申请工伤死亡赔偿程序怎么走1、工伤报告程序用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告。2、工伤认定程序...浏览全文 -
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交通事故伤残鉴定的程序
如果交通事故造成了人员的伤残的话，是需要去进行交通事故伤残鉴定的，那么需要哪些材料呢。所以下面是为大家带来交通事故伤残鉴定需要哪些资料的相关知识。希望能够帮助大家解决相应的问题，当然大家也可以咨询。一、交通事故伤残鉴定需要哪些资料1、身份证(无身份证的带户口本)；2、委托鉴定书(律师事务所或交通队出具)；3、交通事故认定书；4、病历本、诊断证明、入院记录、出院总结；5、X光片、CT光片及报告单；6...浏览全文 -
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工伤认定后的仲裁程序是怎样的
工伤的频发一方面在于有些工种的危险性，另一方面就在于公司员工的工作过度导致的。也是由于现在的市场竞争压力实在太大，所以工伤的发生依旧见怪不怪了。下面就让法律快车小编为大家带来工伤认定后的仲裁程序是怎样的的相关内容。
一、工伤认定后的仲裁程序是怎样的
向人力资源和社会保障局（一般称为劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定...
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