一般来说,劳动者工资是劳动者最关注的,那劳动者工资形式有哪些呢?法律快车小编收集整理了相关信息,提供给大家参考,欢迎大家的阅读!
一般来说,劳动者工资是劳动者最关注的,那劳动者工资形式有哪些呢?下面法律快车小编为你解答疑惑,希望对您有所帮助。
1、计时工资
计时工资是指根据劳动者的实际工作时间和工资等级以及工资标准检验和支付劳动报酬的工资形式。
2、计件工资
计件工资是按照劳动者生产合格产品的数量和预先规定的计件单价计量和支付劳动报酬的一种形式。
3、定额工资
定额工资是按照劳动定额完成的情况支付劳动报...
上月中旬,海关总署公布:2008年1月份,中国外贸进出口总值达1998.3亿美元,比2007年同期增长27.1%;其中出口1069.6亿美元,增长7%;进口901.7亿美元,增长27.6;实际贸易顺差194.9亿美元,增长22.6%.
2005年7月,国家启动人民币汇改不久,有记者问我人民币升值对中国进出口有什么影响,我说人民币升值10—20%,对中国产品进出口没有太大影响,20...
劳动者入职工作,用人单位必须定期发放工资。有的人可能会疑惑,工资发放的形式有哪些呢?下面法律快车小编为你解答,希望能对你有所帮助。
工资是指雇主或者用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工资一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等六种形式。
工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算...
用人单位实行标准工时制度,应保证员工每天工作不超过8小时、每周工作不超过40小时、每周至少休息一天。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障员工身体健康的条件下每日不得超过3小时,且每月不得超过36小时。用人单位安排员工加班加点,应当按照下列标准支付高于员工正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排员工在8小时外加班...
对于辞职的劳动者来说,当月的工资何时发放是一个十分让人困惑的问题。有的人认为辞职当天就可以发放。但在实际操作中往往不是这样的。那么,劳动者辞职后什么时候发放工资呢?法律快车小编为您解答。
办理离职手续时会核算员工离职当月的工资,但薪资发放需按照公司财务制度发放规定。工资是按离职时间算的,什么时候不干了就什么时候结算工资。
《工资支付暂行条例》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用...
用人单位可以用补休代替加班费。
《劳动合同法》第三十一条规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
《劳动法》第四十一条规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月...
叶江所从事的这个岗位比较特殊,需要经常加班。但是却没有加班费。原来,叶江所在的单位有一个内部规定,那就是:“因为完不成工作所需的加班,无论是平日还是法定节假日,都没有加班工资。”
叶江觉得这样很不公平,认为付出了劳动就应该拿到报酬啊,况且国家对加班还有规定。 对于叶江的问题,单位认为他们在一...
相关知识推荐
工资收入的个税税率是多少?
工资、薪金所得,适用超额累进税率,税率为百分之五至百分之四十五。
劳动者有权拒绝加班吗
一般来说,用人单位不得强迫劳动者加班,也就是说,劳动者有权拒绝加班。
《劳动法》是劳动者的权利保障书
人民网上有一篇网友的评论,说劳动法是平衡劳资关系的大法。该网友是有法律功底的,他尚且发出这样的声音,
劳动者能拒绝加班吗
在一般情况下,加班是要得到劳动者的同意的,但是法律也规定以下四种情况的加班是必须的,不要征求劳动者的
工资多少要交个人所得税
根据最新的法律规定,自2018年10月1日至2018年12月31日,工资5千元以上要交个人所得税。也就是说在10月份之前
法律如何规定劳动者工资支付
劳动者工资支付规定如下:(一)《工资支付暂行规定》(劳部发[1994]489号,以下简称《规定》)第
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为536
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我