律师同志,您好:公司部门承包出去,公司以经济性裁员,补偿员工一年一个月.请问这样解除劳动合同合法吗?现在员工在罢工,我们员工这样做又合法吗?我们能争取到二倍的赔偿吗?请帮忙解答.谢谢!!

相关知识推荐

• 公司突然裁员赔偿标准

  说起裁员是企业和劳动者都不希望的，但是企业因为经营不善经济周转困难为了开源节流，不得不进行裁员。对于裁员大家可能听的多但是具体的内容还是比较懵懂的吧，今天法律快车小编就为大家搜集了关于公司突然裁员赔偿标准的法律知识，欢迎大家阅读。

  解雇裁员

  人看过
  
• 公司裁员应该给两年的员工几个月工资补偿
  公司裁员补偿金计算如下：1、劳动法第二十七条规定“用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难确需裁减人员的，应当提前30日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，经向劳动行政部门报告后。可以裁减人员。”本人认为，提前30日通知，也就是说到员工应该离开单位这一天前的30日的工资是要发的。2、劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的第五条规定：“经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于1个月工资的经济补偿金，最多不超过12个月。工作时间不满1年的按1年的标准发给经济补偿金。”相关知识延伸阅读：用人单位裁员如何进行对符合进行经济性裁员条件的用人单位，应按下列程序裁减人员：(一)提前三十日向工会或者全体职工说明情况，并提供有关生产经营状况的资料;(二)提出裁减人员方案;(三)将裁减人员方案征求工会或者全体职工的意见，并对方案进行修改和完善;(四)向当地劳动行政部门报告裁减人员方案以及工会或者全体职工的意见，并听取劳动行政部门的意见;(五)由用人单位正式公布裁减人员方案，与被裁减人员办理解除劳动合同手续，按照有关规定向被裁减人员本人支付经济补偿金，出具裁减人员证明书。

  唐山律师

  人看过
  

  385人咨询过

  去咨询

• 公司辞退员工补偿标准

  公司过失性辞退员工不需要经济补偿；公司非过失性辞退员工，补偿标准按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准

  劳动法

  人看过
  

• 单位解除合同经济补偿金的标准

  如果用人单位不与劳动者签订劳动合同的需要赔偿双倍工资，如果单位没有正当理由就与劳动者解除劳动合同的需要对劳动者进行经济补偿，那么单位解除合同经济补偿金的标准是怎样规定的呢？阅读完以下法律快车小编为您整理的内容，一定会对您有所帮助的。

  合同解除

  人看过
  

• 经济补偿金要缴纳个人所得税

  经济补偿金要缴纳个人所得税国家税务总局在《关于个人因解除劳动合同取得的经济补偿金征收个人所得税问题的通知》中规定：对于个人取得的一次性经济补偿收入，可视为一次取得数月的工资收入，允许在一定期限内进行平均，然后，按个人所得税法的规定计算缴纳个人所得

  经济补偿金

  人看过
  
• 公司经济性裁员，工作两年的员工可获得多少经济补偿
  劳动者解除劳动合同，用人单位应当支付经济补偿金的有11种情形：1、用人单位未按照劳动合同约定提供或者劳动条件，劳动者解除劳动合同的;2、用人单位未及时足额支付，劳动者解除劳动合同的;3、用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资，劳动者解除劳动合同的;4、用人单位未依法为劳动者缴纳费，劳动者解除劳动合同的;5、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益，劳动者解除劳动合同的;6、用人单位以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同，致使劳动合同无效，劳动者解除劳动合同的;7、用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利，致使劳动合同无效，劳动者解除劳动合同的;8、用人单位订立劳动合同违反法律、行政法规强制性规定，致使劳动合同无效，劳动者解除劳动合同的;9、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，劳动者解除劳动合同的;10、用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全，劳动者解除劳动合同的;11、法律、行政法规规定的其他情形。

  成都律师

  人看过
  

  221人咨询过

  去咨询
• 

  吴勇波律师

  广东经国律师事务所
  公司在合同期内辞退员工补偿多少钱
  01:39
  人已看
• 公司经济性裁员，员工坐满一年的，有哪些赔偿
  经济性裁员，是用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，用人单位为改善生产经营状况而辞退部分劳动者。劳动法第27条规定：“用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，经向劳动行政部门报告后，可以裁减人员。用人单位依照本条规定裁减人员，在六个月内录用人员的，应当优先录用被裁减的人员。”对由于经济性裁员而解除劳动合同的劳动者，用人单位应承担支付经济补偿金的义务。为保护劳动者的合法权益，防止用人单位滥用解除权，劳动法除规定上述劳动合同的解除条件和程序外，还规定了工会的权利：用人单位解除劳动合同，工会认为不适当的，有权提出意见;如果用人单位违反法律、法规或者劳动合。同，工会有权要求重新处理;劳动者申请仲裁或者提起诉讼的，工会应当依法给予支持和帮助。同时，法律还规定了禁止解除劳动合同的条件，规定劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依据劳动法第26条、第27条的规定解除劳动合同：①患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;②患病或者负伤，在规定的医疗期内的;③女职工在孕期、产期、哺乳期内的;④法律、行政法规规定的其他情形。

  三亚律师

  人看过
  

  286人咨询过

  去咨询
• 现在公司经济性裁员，公司与我协商补偿11个月的经济补偿金，公司这样做合法吗
  《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

  宿州律师

  人看过
  

  323人咨询过

  去咨询
• 公司经济性裁员
  通过了，可以裁员了，要给补偿的。

  周雪峰律师

  人看过
  

  101112人咨询过

  去咨询
• 公司部门承包,以经济性裁员给员工一年一个月补偿合法吗
  公司与你们解除劳动合同违法，可要求继续履行劳动合同，或按经济补偿金的二倍赔偿。

  方西乾律师

  人看过
  

  11264人咨询过

  去咨询

• 交通事故对方骨折了怎么办

  遭遇交通事故导致对方骨折怎么办？本文提供全面解决方案：先确保医疗救治，联系交警处理，再进行伤残等级鉴定，最后根据赔偿标准和计算方法确定金额。一文解决你的疑惑，让你从容面对交通意外。

  交通事故人身损害

  人看过
  
• 企业经济性裁员的补偿
  每满一年给一个月的补偿

  李兵律师

  人看过

• 格式条款是什么意思

  格式条款的意思是预先拟定、不可协商的合同条款，广泛应用于各行业。本文详细解读了格式条款的定义及其特点，包括单方制定、广泛适用、内容固定和权利义务不平等性。

  格式合同知识

  人看过
  
• 公司经济性裁员
  你好！我做过和很多你这样的案子，一般是这样处理： 你可以获得6个半月的工资，你不能申请两倍补偿。 很多人不懂法律、没有经验，导致打输官司，而且在网

  法律快车律师团队律师

  人看过
• 十级眼部伤残要补偿多少？
  你工伤还是人身损害

  吉林律师

  人看过

• 打官司律师费怎么付

  打官司时，律师费如何付？费用标准有哪些？这篇文章为您解答！律师费可根据诉讼程序级别采用常规或包干收费，标准则因案件类型和金额而异。

  律师陪购

  人看过
  
• 保险公司发现骗保后会直接报警吗？
  你好，建议和对方积极协商解决

  湛江律师

  人看过

• 女方陪嫁的钱算不算夫妻共同财产

  陪嫁钱是否算作夫妻共同财产？这取决于陪嫁钱的购置时间和双方约定。婚姻中的共同财产类型有哪些？如何处理共同财产争议？本文为您详细解答，并引导您如何理性应对。

  夫妻共同财产

  人看过
  
• 司法部门冻结了零钱，打电话给法院
  首先你跟客服那边联系一下，要确定是哪个法院冻结的。然后你到冻结你零钱的这个法院去，查询一下具体的办案法官是谁。和法官联系，看一下是什么原因，你的零钱被冻结了。一般情况下，零钱被法院冻结，那就意味着有案件在法院，且案件应该已经立案或者法院已经接受诉讼，如果你已经收到诉讼材料了，直接和申请人联系，看能否解除冻结。如果真是有案件在法院的话，也不用慌，只要按照正规程序做到以下几点，就会解除冻结。1、提供相应的担保，在取得保全申请人的同意后，法院可以解除冻结。2、主动履行债务，再由申请人向法院撤诉，法院裁定准许撤诉后，会解除冻结。3、主动与申请人协商，如果取得申请人同意，则可以由申请人向法院申请解除冻结。4、如果法院冻结错误的，可以向法院提出异议，要求解除冻结。如果由法院审查后认为异议成立的，则法院会解除冻结。根据法律依据：《最高人民法院关于人民法院民事执行中查封、扣押、冻结财产的规定》(法释200415号)第二十九条第一款规定“人民法院冻结被执行人的银行存款及其他资金的期限不得超过六个月，查封、扣押动产的期限不得超过一年，查封不动产、冻结其他财产权的期限不得超过二年。法律、司法解释另有规定的除外。”另，依据《最高人民法院关于人民法院民事执行中查封、扣押、冻结财产的规定》第三十一条有下列情形之一的，人民法院应当作出解除查封、扣押、冻结裁定，并送达申请执行人、被执行人或者案外人：查封、扣押、冻结案外人财产的；申请执行人撤回执行申请或者放弃债权的。查封、扣押、冻结的财产流拍或者变卖不成，申请执行人和其他执行债权人又不同意接受抵债的；债务已经清偿的；被执行人提供担保且申请执行人同意解除查封、扣押、冻结的；人民法院认为应当解除查封、扣押、冻结的其他情形。解除以登记方式实施的查封、扣押、冻结的，应当向登记机关发出协助执行通知书。微信零钱被冻结了，会收到微信的系统通知。一，被起诉后，原告同时采取了财产保全申请，这是在还没有正式判决的情形下。只是原告对你进行了诉讼并提前保全（由原告提供的被告微信、支付宝、银行卡等账户）；二，已经经法院正式判决后，被告未履行还款责任，走到了法院执行局，在微信通知上可以获取法院联系电话，了解实际情况查询到查封案件的信息后，就可以进行交涉申请取解冻。冻结不是查封，微信零钱被冻结的只是当时的金额，微信仍然可以使用，后续还可以使用微信转账支付功能，再收到钱，也不受法院控制，还可以自由流通。除非法院进行二次查询冻结，每次只冻结操作当时现有的金额。如果是如下提示的:提示微信账号被冻结的，这是微信系统判定你的账号有风险，这种冻结是不能继续使用的，只有联系腾讯客服申请解冻了。不用去管，放心吧。冻结满一年后，自动解冻！我之前的微信零钱也是被法院冻结了，结果前几天微信显示，居然自动解冻了，把钱退回钱包里了。放心吧朋友，满一年后会自动解冻的。没办法，我们是给别人担保，对方没能力还冻结的，第一个起诉法院只是冻结没划扣，协商好了就解冻能继续用。第二个起诉法院直接冻结划扣了。这个我们都没收到法院开庭传票啥的，直接执行了。所以现在我们手机微信全换成别人的了，爱冻结冻结去，几十万的担保我们也没办法，一下子也解决不了，自己的生活也弄的一团糟，店，房，车都低价处理了，不然执行起来，全给别人还债了。所以千万别给别人担保，太坑了。微信零钱被冻结了，正常分析，你应该在法院有未结的债务诉讼纠纷，你应该联系一下法院有关部门，积极配合法院，完成债务清偿，法院会依法解除对你微信账户的冻结！微信零钱被法院冻结。有两种情况，一种是你的银行账户资金。牵扯到网络诈骗的时候。法院有可能会冻结你的零钱。还有一种情况。就是你欠了网贷的钱不还，也就是逾期不还。还有欠信用卡的钱逾期不还的。这个时候，就有可能他们会起诉到法院来冻结你的账户。知道你和他达成协议，或者说是把他要求的还款金额还掉以后，他们在七天之内才会帮你解冻。所以说遇到这种情况，你首先到法院查询一下。是哪个银行帮你？冻结的。然后你就和银行打电话去协商还款。也就是说这种情况下，一般他们会要求在三次或者六次。来吧！这个欠款还清。遇到这种情况，会影响你使用微信进行支付行为。所以说很麻烦，最好是不要到了这个结果。微信零钱被法院冻结了怎么办？根据法律规定，在执行过程中，人民法院可以依法对被执行人名下微信或者支付宝内的财产进行冻结和扣划。因此，你的微信零钱被法院冻结，意味着你应该是执行案件中的被执行人。在司法实践中，如今全国各级法院都建立起了执行网络查控系统。在对被执行人的身份信息核验无误以后，只要选择微信零钱查询并且提交，就可以看到被执行人名下微信零钱的数额。如果想要进行冻结，在上传裁定书和协助执行通知书即可冻结。所有的上述手续在网上即可完成办理。在微信零钱被法院冻结的情况下，你有以下几种应对办法。首先，如果你觉得被冻结以后无所谓，也不想与法院联系解决执行案件，那么你不需要做任何事情。根据法律规定，法院在对你的微信金额进行冻结以后，你在15天以内有权提出异议。如果你未提或者所提的异议被驳回，法院下一步将会把你微信零钱的金钱扣划到人民法院账户。扣到人民法院账户以后，人民法院将会依照发还程序，将上述金钱依法发还给申请执行人。如果你的微信零钱被冻结，以后你想要解冻，那么你需要联系人民法院。在司法实践中，微信零钱里边的金额被冻结以后微信官方会给你发送一条冻结通知，上面会有冻结你微信的法律文书号码、冻结法院的名称以及承办人的联系方式。你只需要拨打上述电话联系承办人，或者去相应的法院找到承办人即可。但是并不是你找到法官法官就会对你的微信零钱进行解冻。你想要解冻有两种途径，第一，按照生效法律文书确定的义务全部履行，你履行完毕以后，人民法院应当为你解除冻结。第二，你与申请执行人达成书面和解协议，申请执行人向法院书面申请解除对你微信的冻结措施。此事法院一般会尊重申请执行人的意见，解除对你微信零钱的冻结。以上，希望能够对你有所帮助。我是榨汁小二郎，有任何法律问题都可以关注并私信我，我会尽力解答。我的去年十一月被冻结，过了十来天被法院扣了，现在微信不能转账，只能发红包微信零钱被法院冻结，说明你是涉及民事案件作为被告人或被执行人而被冻结财产的一种方式。根据我国相关法律规定，被执行人不能主动履行生效的法律文书，经原告申请法院会对被告人名下财产采取冻结、拍卖等强制措施，这里的财产当然包括被执行人微信零钱内的钱。遇到微信零钱被法院冻结的情况后，在微信页面会写明冻结的法院名称、生效法律文书编号、法院联系方式等信息。你可以与法院主动联系，积极履行法律义务后申请对微信零钱进行解冻。法院除了可以通知腾讯公司对被执行人微信零钱进行冻结，还可以对被执行人微信零钱进行划转，将冻结到的钱转入法院账户。想要微信零钱进行解冻只有两个途径：1、履行完毕生效的法律文书后，申请解冻。2、与执行申请人达成和解，由申请执行人向法院申请解冻。无论哪种方式，其实都要被执行人积极履行生效的法律判决。

  吉林律师

  人看过

• 网络诈骗多少钱才能追回

  网络诈骗达到三千元可立案，追回金额却非固定。四万元诈骗已属数额巨大，面临三年以上有期徒刑和罚金。天津诈骗立案标准分为个人和单位两种情况，涉及金额分别为五千至两万和五千至二十万。

  网络犯罪

  人看过
  
• 咨询脚掉下水道骨折如何赔偿
  对遭受骨折人身损害的受害人赔偿医疗费时应当根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证确定赔偿数额。我国最高人民法院出台的司法解释规定，赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第六条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。

  西宁律师

  人看过

• 解除劳动合同职工不签字可以吗

  当员工拒绝在解除劳动合同时签字，公司能否强行解除？什么情况下可以单方解除合同？借款违约能否导致合同解除？本文将解答这些疑问，提供《劳动合同法》和《民法典》的相关规定。

  解除劳动合同

  人看过
  
• 劳动合同到期仍在岗一个月应该怎怎么办
  劳动合同到期仍在岗一个月，通常视为双方默认按原条件继续劳动合同。依据《劳动合同法》，除非劳动者拒绝用人单位维持或提高条件的续订邀请，否则合同到期不续订，用人单位

  云浮法律问答顾问律师

  人看过
• 父母是低保，子女可以买车吗
  子女在父母领取低保的情况下可以购买车辆。但实际操作中建议咨询当地民政部门了解详细规定。低保政策通常只要求申请家庭符合一定的经济条件，并未明确规定家庭成员不能购买

  柳州法律问答顾问律师

  人看过
• 后面他就说我什么没文化 然后说父母怎么怎么样 然后说出了社会也没什么用 说我只适合上职高什么的
  在法律上，如果认为对方的言论构成侮辱或诽谤，可以通过法律途径维权。建议保存相关证据，如聊天记录、短信、录音等，并向律师咨询是否满足起诉条件。

  上海法律问答顾问律师

  人看过
• 摩托车强制险能在外地买吗？
  是的，摩托车强制险可以在外地购买。但需注意，选择信誉良好的保险公司，并确保其在全国范围内提供服务。从法律角度看，根据《机动车交通事故责任强制保险条例》，车主必须

  廊坊法律问答顾问律师

  人看过