一对一咨询

您好,我的单位在山东省在5-8月份的时候因为订单原因没有生产安排了20天左右的休班。当时发的工资就是基本工资,现在11月份生产忙了可以强制要求我们加班吗?并且不给加班费。并且单位没有发公告说调休之类的文件也没有说周末算调休如果我不去,他们可不可以说这个周末是调休你没来算旷工呢?

2016-11-09 21:38 人浏览
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