我在一家餐饮工作工期满一个月，辞工一个月他不批我这样他们是不是违法劳务合同啊？

相关知识推荐

• 个体交公积金要缴纳多少

  本文围绕“个体交公积金要缴纳多少”展开，介绍了住房公积金的缴存比例、缴存基数以及新《条例》下的缴存规定。同时，文章还解析了公积金缴纳问题。

  住房公积金

  人看过
  

• 公司不按时发工资可以直接走吗

  公司不按时发工资，职工有权提出辞职但建议先尝试合法维权。遇到拖欠，可解除合同并按规定结算工资。维权途径包括向劳动部门反映、申请调解或仲裁等。

  工资

  人看过
  
• 如何解除快手青少年模式的密码？
  需要请问客服进行确定解决方案

  北京律师

  人看过
  

  310人咨询过

  去咨询

• 借朋友车有违章怎样处理掉

  借朋友车有违章的处理方法包括可以携带相关资料亲自到车管所处理，也可以选择登录交管12123进行处理。借朋友车有违章处理需要的资料包括行驶证、驾驶证和身份证等。

  交通违章

  人看过
  
• 三不产品的工商部门应该怎么处罚？
  三无产品工商局的罚款如下：1、责令其停止生产、销售违法产品；并对违法生产、销售的产品进行处罚，罚款金额为非法产品销售金额的百分之三十以下；2、如有违法所得，则需没收其违法所得；3、责令其进行整改；4、情节严重的，需要吊销营业执照；5、如构成犯罪，则依法追究其刑事责任。三无产品赔偿标准是怎样的1、经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍；2、增加赔偿的金额不足五百元的，为五百元。：《中华人民共和国产品质量法》第四十条法律依据：《中华人民共和国产品质量法》第四十条售出的产品有下列情形之一的，销售者应当负责修理、更换、退货；给购买产品的消费者造成损失的，销售者应当赔偿损失：（一）不具备产品应当具备的使用性能而事先未作说明的；（二）不符合在产品或者其包装上注明采用的产品标准的；（三）不符合以产品说明、实物样品等方式表明的质量状况的。销售者依照前款规定负责修理、更换、退货、赔偿损失后，属于生产者的责任或者属于向销售者提供产品的其他销售者的责任的，销售者有权向生产者、供货者追偿。销售者未按照第一款规定给予修理、更换、退货或者赔偿损失的，由市场监督管理部门责令改正。生产者之间，销售者之间，生产者与销售者之间订立的买卖合同、承揽合同有不同约定的，合同当事人按照合同约定执行。

  贵阳律师

  人看过
  

  238人咨询过

  去咨询

• 没办结婚证有孩子怎么离婚

  没办结婚证但有孩子怎么离婚？结婚证丢失或未领取如何处理？本文详细解答了如何补办结婚证、事实婚姻与非法同居关系的区分等。同时，还提供了离婚过程中的子女抚养和财产分割等问题的建议。

  结婚证

  人看过
  
• 一套104平方米的二手房，转让费是多少？
  您好！详询房产部门

  新余律师

  人看过
  

  485人咨询过

  去咨询

• 传染病防治失职罪的表现形式有哪些

  传染病防治失职罪的表现形式多样，涉及政府卫生行政部门工作人员在传染病防治中的严重不负责任行为。这些行为可能导致疫情的扩散和流行，对公众健康和社会稳定造成严重威胁。

  危害公共卫生罪

  人看过
  
• 什么人是国家法定假日的目标？
  法律分析：法定节假日是由国务院决定的。法定节假日制度是国家政治、经济、文化制度的重要反映，涉及经济社会的多个方面，同时也涉及广大人民群众的切身利益。法定节假日的休假安排，为居民出行以及购物和休闲提供了时间上的便利，为拉动内需以及促进经济增长做出了积极贡献。法定节假日包括三类；第一类是全体公民放假的节日，第二类是部分公民放假的节日及纪念日，第三类是少数民族习惯的节日。法律依据：《全国年节及纪念日放假办法》第二条全体公民放假的节日：（一）元旦，放假一天(一月一日)；（二）春节，放假三天(农历正月初一、初二、初三)；（三）清明节，放假一天(农历清明当日)；（四）劳动节，放假一天(五月一日)；（五）端午节，放假一天(农历端午当日)；（六）中秋节，放假一天(农历中秋当日)；（七）国庆节，放假三天(十月一日、二日、三日)。第三条部分公民放假的节日及纪念日：（一）妇女节(三月八日)，妇女放假半天；（二）青年节(五月四日)，十四周岁以上的青年放假半天；（三）儿童节(六月一日)，不满十四周岁的少年儿童放假一天；（四）中国人民解放军建军纪念日(八月一日)，现役军人放假半天。第四条少数民族习惯的节日，由各少数民族聚居地区的地方人民政府，按照各该民族习惯，规定放假日期。第六条全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。

  天津律师

  人看过
  

  411人咨询过

  去咨询

• 什么是违法辞退员工

  违法辞退员工涉及多种情形，包括事实依据不充分、法律依据不准确和操作程序不合法等。本文将详细解读这些情形，并介绍违法辞退的赔偿规定和工资计算方法，帮助劳动者维护自身权益。

  辞退

  人看过
  
• 我是做物业管家的，业主经常在群里起哄挑事情，导致我心情抑郁，这个我该怎么处理
  法律分析：1.物业人员如果辱骂业主，那么可以去所在的物业公司投诉。2.如果物业公司不处理，还可以去当地的房地产管理局进行投诉。3.物业人员如果辱骂业主，也可以打

  南昌法律问答顾问律师

  人看过
  

  251人咨询过

  去咨询
• 我2012年八月份上的班，单位到2015年才给我交的养老金，我想问一下2012年八月份到2015年这两年多能补交吗？
  1、单位能补交养老保险。达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗

  银川法律问答顾问律师

  人看过
• 平安分期需要激活吗
  可以与银行客服协商处理

  岳阳法律问答顾问律师

  人看过
• 签了五年的合同，我现在房租是一年一交，我现在还不到一年，怎么处理？
  你好：可以起诉解决

  北京法律问答顾问律师

  人看过