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被迫离职，试用期过了15天，一直没有上保险

其他 2019-10-30 10:59 人浏览
共4位律师解答
  • 你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请，申请书应当写明：申诉人姓名、职业、住址、工作单位，企业的名称、地址，法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。 仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后，会对上述材料进行审查处理。
    宋超律师

    宋超律师认证

    2019-10-28 22:13

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  • 您好，如用人单位行为违法，员工依据法定原因辞职，可以申请经济补偿金。您可以申请劳动仲裁，主张离职的经济补偿金和补缴社保，建议委托律师介入处理。
    顾倩团队律师

    顾倩团队律师认证

    2019-10-28 17:08

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  • 你好，建议去人社局投诉解决的。
    徐卫东律师

    徐卫东律师认证

    2019-10-28 17:16

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  • 你好，不合法，建议，人社局投诉解决
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2019-10-30 10:59
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