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你好 试用期部门解散 公司应该赔偿几个月工资
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夫妻一方重病可以取住房公积金吗
当夫妻一方重病时，可申请提取
住房公积金
，但具体条件和额度需参...
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制造虚假资料协助贷款涉及哪些法律违规行为
制造虚假资料协助贷款涉及的法律违规行为可能是构成骗取贷款罪，...
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工伤保险待遇申请的期限是多久
工伤保险待遇
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公司解散不给赔偿怎么办
公司解散不给赔偿、欠薪公司刑责、拒付劳动报酬罪，面对这些问题，劳动者如何维护自己的权益？本文为你详解相关法律途径和要点，帮助你了解如何合理维权。
#公司解散纠纷
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公司解散员工要赔多少
公司解散时，员工赔偿应依法进行。员工有权获得经济补偿金，包括提前通知的补偿和平均工资的补偿。孕期员工等特殊情况下需特别关注，遣散员工时赔偿也应合法合理。
#公司解散纠纷
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公司解散员工赔偿标准几倍
公司解散员工赔偿标准按工作年限和工资确定，非倍数计算。破产员工可获工资、社保费用及经济补偿金。申请解散前建议咨询律师，确保合法合规。
#公司解散纠纷
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