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在化妆品店上班三个月了老板不给发工资，我们没有签合同，然后我说我要走，老板不给发第一个月的工资说是学徒费，可当初进去的时候没有说过这个问题，他只说前三天试用没得工资发，后面是底薪加提成。现在我该怎么办

行政诉讼 2015-01-10 22:45 人浏览
共2位律师解答
  • 公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付双倍工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。
    曾永前律师

    曾永前律师

    2015-01-10 22:45
  • 你好。未签合同应支付双倍工资，未按时发工资应赔偿工资的50%－100%，你可以申请劳动仲裁。
    【追问】可他现在否认了我所有的业绩，而且底薪从1500降到一千，第一个月的工资还是无法拿到
    余开梅律师

    余开梅律师

    2015-01-10 10:01
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