一年合同刚刚到期还没续签，但是仍然在上班，在这继续上班期间因为有几天生病没有去公司（没有交医院证明），公司将人开除了。这样合法吗？应不应该有赔偿？在病假期间给领导说过辞职，领导也同意了，说会及时告知人事和财务离职事情的。待员工病情好些再到公司办离职手续。但是现在都还没去办手续，公司就出文件开除了。

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