医院开出病假证明建议休10天，但公司只批4天，4天后如未准时到岗按旷工处理，旷工3天做辞退处理，这样合法吗？
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违法的。。。
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建议向当地的劳动人力资源与社会保障部门（劳动局）进行投诉，视情况申请劳动仲裁处理
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请休病假问题违法的。。。
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